Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 29.12.2025 по 04.01.2026
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

ГОСТ Р МЭК 62264-1-2010; Страница 37

или поделиться

Ещё ГОСТы из 41757, используйте поиск в верху страницы ГОСТ Р 54878-2011 Электронный обмен данными в управлении, торговле и на транспорте (EDIFACT). Принципы формирования файлов XML схемы (XSD) на основе инструкций по реализации EDI (FACT) Electronic data interchange for administration, commerce and transport (EDIFACT). Rules for generation of XML scheme files (XSD) on the basis of EDI(FACT) implementation guidelines (Настоящий стандарт устанавливает принципы выбора XML-схем (структур) из EDI MIG-инструкций, обеспечивающих применение обоснованного метода представления семантических данных. В настоящем стандарте определен способ выбора XML-данных из UN/EDIFACT MIG-инструкций) ГОСТ МЭК 60335-2-26-2008 Бытовые и аналогичные электрических приборы. Безопасность. Часть 2-26. Дополнительные требования к часам Household and similar electrical appliances. Safety. Part 2-26. Particular requirements for clocks (Настоящий стандарт устанавливает требования безопасности к электрическим часам (далее - приборы), номинальное напряжение которых не превышает 250 В) ГОСТ Р ИСО 9241-300-2012 Эргономика взаимодействия человек-система. Часть 300. Введение в требования к электронным видеодисплеям (Настоящий стандарт является введением в другие части стандартов серии ИСО 9241-300 и поясняет их модульную структуру. Стандарты серии ИСО 9241-300 устанавливают требования к эргономике дизайна (конструкции) электронных видеодисплеев. Эти требования установлены в виде технических характеристик, направленных на обеспечение эффективных и комфортных условий просмотра пользователями с нормальным или скорректированным к нормальному зрением. Оценку конструкции обеспечивают соответствующие методы испытаний и метрологическое обеспечение и проводимые для оценки соответствия измерения и критерии оценки. Требования настоящего стандарта применяют к визуальной эргономике дизайна (конструкции) электронных видеодисплеев, предназначенных для различных целей и широком выборе рабочих условий рабочей среды)
Страница 37
Страница 1 Untitled document
ГОСТ Р МЭК 62264-12010
Рисунок 14 — Модель персонала
7.5.1.2 Класс персонала
Информационное представление группы индивидов с аналогичными характеристиками для целей
планирования объемов и календарного планирования производства называется классом персонала.
Любой конкретный индивид может быть представлен какчлен нулевого или большего числа классов.
П р и м е ч а н и е Примерами классов персонала могут служить категории «механики варочных поверх
ностей». «операторы шпонострогальных машин», «операторы установок каталитического крекинга» и «контро
леры автоматической линии по вшиванию застежек-молний».
7.5.1.3 Характеристики класса персонала
Характеристики определеннойкатегории персонала должны рассматриваться какхарактеристики класса
персонала. Каждый класс поражала должен обладать нулевым или большим числом характеристик.
П р и м е ч а н и е — Примерами характеристик класса персонала «операторы» могут служить атрибуты
«1-я категория». «2-я категория», «ночная смена» и «рабочие часы».
В заявке на выполнение работ может быть указана потребность в персонале конкретного класса с
определенными характеристиками для того или иного сегмента процесса изготовления изделия.
7.5.1.4 Индивид
Конкретно идентифицируемый специалист должен быть представлен в модели как индивид. В этом
представлении индивид может быть членом нулевого или большего числа классов персонала.
Объект «индивид» должен иметь уникальный идентификатор.
7.5.1.5 Характеристики индивида
Качества (параметры) индивида должны представляться списком его характеристик. Каждый инди
виддолжен иметь нулевое или большее число индивидуальных характеристик. Их текущие значения опре
деляют степень полезности индивида применительно к данной характеристике.
П р и м е ч а н и е Например, характеристикой индивида может быть «ночная смена», и она гложет быть
доступна для использования: характеристикой может быть и параметр «рабочие часы», значение которого было
бы равно 4.
Характеристики индивида могут включать признак его текущей доступности и прочую текущую ин
формацию. например, о местонахождении, о порученной ему работе и единицах измерения текущей ин
формации.
32