Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 29.12.2025 по 04.01.2026
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

ГОСТ Р ИСО 15704-2008; Страница 48

или поделиться

Ещё ГОСТы из 41757, используйте поиск в верху страницы ГОСТ Р 53454.1-2009 Эргономические процедуры оптимизации локальной мышечной нагрузки. Часть 1. Рекомендации по снижению нагрузки Ergonomic procedures for the improvement of local muscular workloads. Part 1. Guidelines for reducing local muscular workloads (Настоящий стандарт содержит руководящие указания по правильному использованию эргономических принципов к локальной мышечной нагрузке (ЛМН) и позволяет разработать эффективные и результативные мероприятия для снижения ЛМН на рабочих местах. Настоящий стандарт предназначен для работодателей, специалистов и персонала предприятий, имеющих отношение к эргономике и гигиене труда. К непрофессиональным видам деятельности следует применять специальные меры по снижению ЛМН. Несмотря на то, что в настоящем стандарте приведены принципы эффективного и результативного снижения ЛМН, его применение не гарантирует полное предотвращение проблем со здоровьем, вызванных ЛМН) ГОСТ Р МЭК 61241-18-2009 Электрооборудование, применяемое в зонах, опасных по воспламенению горючей пыли. Часть 18. Защита компаундом «mD» Еlectrical apparatus for use in the presence of combustible dust. Part 18. Protection by encapsulation «mD» (Требования настоящего стандарта предназначены для применения в сочетании с требованиями МЭК 61241-0 к электрооборудованию c защитой компаундом и ограничением температуры поверхности, если не обусловлено иное. Требования настоящего стандарта распространяются на электрооборудование c взрывозащитой вида «mD» и ограничением температуры поверхности, предназначенное для применения в зонах, где горючая пыль может присутствовать в количестве, достаточном для возникновения риска возгорания или взрыва. Настоящий стандарт содержит требования к конструированию и испытанию электрооборудования, его частей и Ех-компонентов номинальным напряжением не более 10 кВ. Требования настоящего стандарта не распространяются на взрывоопасную пыль, не требующую наличия атмосферного кислорода в процессе горения, или на пирофорные вещества. Требования настоящего стандарта не распространяются на электрооборудование, предназначенное для работы в подземных выработках шахт, а также на поверхности шахт, опасных по метану и/или горючей пыли. Требования настоящего стандарта не распространяются на возможные последствия эмиссии легковоспламеняющегося или токсичного газа из пыли. Настоящий стандарт не включают в себя требования к взрывозащите других видов и содержит только требования к защите компаундом) ГОСТ Р ИСО 20433-2009 Кожа. Метод испытания устойчивости окраски к сухому и мокрому трению Leather. Method of determination of colour fastness to dry and wet crocking (Настоящий стандарт распространяется на окрашенную кожу всех видов и устанавливает метод испытания устойчивости окраски к сухому и мокрому трению)
Страница 48
Страница 1 Untitled document
ГОСТ Р И С 0 157042008
Рисунок С.1 Три основных домена принятия решений
С.2.3 Временные категории принятия решений
Решения подразделяют на три общие временные категории:
a) долгосрочные и стратегические по масштабу — долгосрочные решения, действие которых распространя
ется на определение целей, согласующихся с глобальными целями предприятия;
b
) среднесрочные и тактические по гласштабу являются среднесрочными решениями, действие которых
распространяется на внедрение средств (как людских ресурсов, так и оборудования) для обеспечения выполне ния
стратегических целей;
c) краткосрочные и рабочие по масштабу краткосрочные решения, связанные с планированием и выпол
нением действий с использованием средств, определенных в среднесрочной категории.
С.2.4 Специальные временные понятия принятия решений
С.2.4.1 «Горизонт»
«Горизонт» является частью времени, учитываемого решением, то есть в случае «горизонта» длительно
стью шесть месяцев решение принимается на период времени, составляющий шесть месяцев. Понятие «гори
зонт» тесно связано с понятием «планирование». Следовательно, понятие «горизонт» также тесно связано с
категорией «времени» (долгосрочная, краткосрочная и т. д.), но является более точным. Например, в системах
промышленного производства «горизонт» количественно определяется по отношению к времени реализации
заказа потребителя, временным циклам поставки, материалов и производственному циклу.
С.2.4.2 «Период»
Понятие «период» тесно связано с понятиями «управление» и «корректировка». Когда решение, основан
ное на цели, принято для осуществления некоторой деятельности или видов деятельности в течение последую
щего «горизонта», их выполнение должно сопровождаться мониторингом. Промежуточные результаты должны
определяться по отношению к установленной цели до полного завершения выполнения работы и
завершения «горизонта». Если в процессе измерений выявлено отклонение от установленной цели,
необходимо провести корректировку. Период является временем между принятием решения и его переоценкой.
Пример
В случае, когда трехмесячный план переоценивается и решения по нему принимаются
каждые две недели
. «
горизонт
»
составляет т ри месяца, а *период»
dee
недели.
Понятие «период» позволяет менеджеру учитывать изменение системы. Эти изменения могут возникать в
результате внутреннего поведения системы (например, нарушения нормальной работы или выход оборудования из
строя) или внешнего воздействия (например, получение новых заказов от потребителей или возникновение
проблем с провайдерами).
С.2.5 «Уровень принятия решений»
«Уровень принятия решений» является абстрактным понятием, представляющим иерархию процесса при
нятия решений. Он определяется двумя величинами, означающими горизонт и период (Н. Р). На данном уровне
принятия решений все принятые решения будут иметь аналогичную пару значений «горизонта» и «периода».
Определенный уровень принятия решений может относиться к одной из трех основных категорий (долго
срочной. среднесрочной и краткосрочной). Каждый из трех основных уровней может подразделяться на подуров ни.
Например, в некоторых компаниях долгосрочный уровень гложет иметь два подуровня с решениями, действие
которых распространяются соответственно на стратегические направления производства и долгосрочное плани
рование производства (см. С.4).
С.2.6 «Центр принятия решений»
«Центр принятия решений» является абстрактным понятием, представляющим собой пересечение уров
ней принятия решений и функциональную категорию принятия решений домена. «Центры принятия решений»
встраиваются в организацию предприятия для идентификации персонала, ответственного за принятие различ
ных решений. «Центр принятия решений» определяется как набор решений, принятых на одном уровне принятия
решений и относящихся к одной функциональной категории. «Центры принятия решений» являются концепту
альными участками, в которых принимаются решения по различным задачам и целям, которые система
должна достигнуть, и имеющимся средствам для выполнения работ в соответствии с установленными целями и
задача ми. В интересах менеджмента системы многие центры принятия решений работают согласованно и
совместно. При этом каждый из центров характеризуется своей собственной динамикой, отражающей
временные масшта бы. и динамичными требованиями, которые должно рассматривать руководство при
принятии решений.
41