ГОСТ ISO/IEC 23988—2015
Роли вовлеченных в различные этапы жизненного цикла ассесмента (см. 1.3) могут быть объеди
нены различными способами в зависимости от участвующих организаций, при этом не все организации
обязательно присутствуют во всех ролях. Таким образом, университет может объединять в себе
роли заказчика ассесмента. распространителя ассесмента и ассесмент-центра, в то время как
ассесмен-ты. распространяемые организацией (являющейся в данном случав заказчиком и
распространителем ассесмента), принимаются в ассесмент-центрах. которые являются отдельными
организациями. На стоящий стандарт рекомендует действовать, сообразуясь с тремя
вышеперечисленными ролями, не зависимо от типа организации. Сценарии, приведенные в
приложении А. могут служить примером того, как данный подход работает на практике.
Роли различных организаций часто взаимосвязаны, особенно если речь идет о высокоуровне
вом ассесменте. К примеру, организация-распространитель может быть полностью ответственной за
интеграцию всего процесса, включая мониторинг ассесмент-центров. Ассесмемт-центры должны соот
ветствовать требованиям распространителей ассесмента. особенно тем, которые являются специфи
ческими для использования в ИТ.
Также следует отметить, что некоторые организации, к которым применим настоящий стандарт,
должны в своей конкретной области соответствовать требованиям регулирующих органов в отношении
разработки и проведения ассесмента. принимая во внимание педагогические аспекты. В случае, если
кандидаты являются сотрудниками ассесмент-центра. то к ним могут применяться более конкретные
законодательные требования.
V