AJDocs
Указатель
И поиск
Новые формы (Учет|Налоги|КНД
ОКУД|КФД|КБК|СФР|Кадры)
Нотариусы
Москвы и РФ
Регионы
Города
ГОСТы
Новости
Статьи
Ещё
Практика по документам
Курс валют (ЦБ) криптовалют (Бинанс)
Крипта | блокчейн | теханализ
Банкротство физ лиц
Советы юристов
Пособия и пенсии
Справочник Судов
Справочник УФССП
Гороскоп
Игра Фишка для гениев
О проекте
Реклама
Поиск по документам
Поиск по ГОСТам
Яндекс поиск
Гугл поиск
Гороскоп
Игра для умников
Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Найти
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Найти
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 29.12.2025 по 04.01.2026
Открыть гороскоп на неделю
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями
Открыть игру, играйте в нерабочее время :)
ГОСТы постранично
—
ГОСТ Р 57523-2017
— страница 22
ГОСТ Р 57523-2017; Страница 22
или поделиться
Ещё ГОСТы из 41757, используйте поиск в верху страницы
ГОСТ Р 57518-2017 Оценка соответствия. Правила и процедуры проведения добровольной сертификации услуг общественного питания Conformity assessment. Rules and procedures for the voluntary certification of catering services (Настоящий стандарт устанавливает правила проведения добровольной сертификации услуг общественного питания в системах добровольной сертификации, созданных в соответствии с Федеральным законом и зарегистрированных федеральным органом исполнительной власти по техническому регулированию. Положения настоящего стандарта рекомендуется использовать органам по сертификации при проведении работ по сертификации услуг общественного питания)
ГОСТ ISO 11837-2016 Машины для лесного хозяйства. Системы защиты при разрыве пильной цепи. Метод испытаний и критерии работы Machinery for forestry. Saw chain shot guarding systems. Test method and performance criteria (Настоящий стандарт устанавливает требования к эксплуатационным показателям и соответствующий метод испытания для систем защиты от отстреливания частей пильной цепи на валочно-сучкорезно-раскряжевочных головках и захватах со съемной пилой машин для лесного хозяйства. Он применим только к разрыву пильной цепи на режущей стороне направляющей шины)
ГОСТ Р ИСО 12006-2-2017 Строительство. Модель организации данных о строительных работах. Часть 2. Основы классификации информации Building construction. Model of construction works data organization. Part 2. Basis of information classification (Настоящий стандарт определяет основу для разработки классификационных систем, применяемых в искусственной среде. В стандарте приведен набор рекомендованных наименований классификационных таблиц для ряда классов информационных предметов в соответствии с рассматриваемым признаком (например, в соответствии с формой или функциональным назначением), а также в соответствии с их определениями. Это показывает, насколько классы предметов, классифицированные в каждой таблице, связаны между собой как серии систем и подсистем, например, в информационной модели здания. Настоящий стандарт не дает полной классификационной системы, так же как и содержания таблиц, но включает в себя необходимые примеры и предназначен для использования организациями, которые разрабатывают и публикуют такие классификационные системы и таблицы, которые могут отличаться друг от друга в соответствии с национальными особенностями. Если в таком случае настоящий стандарт будет применяться для разработки национальных классификационных систем и таблиц, это облегчит процесс согласования между ними. Настоящий стандарт распространяется на полный жизненный цикл строительных работ, включая составление технического задания, предпроектную подготовку, разработку документации, строительство, эксплуатацию и техническое обслуживание, снос. Стандарт применим для любых объектов строительства как для зданий, так и для линейных объектов и других сооружений инфраструктуры, а также для благоустройства прилегающих территорий)
Страница 22
Страница 1
Untitled document
ГО
СТ
Р 57523
—
2017
Продолжение
т
аблицы Б.
2
Компонен
т
к
ом
п
е
т
енци
и
Критери
й
в
ыполнени
я
До
ка
за
те
л
ьств
о
поминани
я
Д
о
к
а
з
а
т
ел
ь
с
тв
о
п
р
им
е
н
е
н
и
я
До
ка
за
те
л
ьст
в
о
у
п
р
а
в
л
ен
и
я
До
ка
за
те
л
ьст
в
о
п
р
оведени
я
п
о
д
г
о
т
о
в
ки
4.1
Показа
тели улучше
ний
Важность вза
имодействия
показателей, ис
пользуемых при
внедрении БП
Умение описать
показатели,
используемые
при диато
стике
текущего состо
яния и планиро
вании
рабочей
загрузки — как
собрать и
про
анализировать
данные;
напри
мер объем зака
зов потребителя,
время цикла,
такта, требова
ния к ресурсам,
уровень каче
ства,
отказы,
переделка
Свидетельства
расчета по
казателей и их
использование
для улучшения
процессов и
количественной
оценки улучше
ний
Свидетельства
управления
про
цессами или
командой, исполь
зуя
показатели.
Донесение
таких
показателей коман
дам
в наглядном
виде
Обучение ис
пользованию
показателей
улучшений БП
5 Креативное
мышление
Понимание
потребности в
применении
под
ходов креатив
ного мышления
для достижения
целей БП
Описание
разных видов
мышления (на
пример. креатив
ное и аналитиче
ское)
Свидетельства
использования
подходов креа
тивного мышле
ния
в
деятельно
сти
по
БП
Обучение подхо
дам креативного
мышления
6 Визуаль
ный менед
жмент
Умение исполь
зовать методы
визуального
менеджмента
для улучшения
процессов и
передачи инфор
мации
Умение описать
назначение
визуального
менеджмента
и ожидаемые
результаты
Свидетельства
применения
визуального
менеджмента в
процессах
Анализ результа
тивности приме
нения визуального
менеджмента и
корректирующих
действий
(при не
обходимости)
Обучение приме
нению визуаль
ного менеджмен
та
7 Оптимиза
ция рабочего
места
Умение опти
мизировать
планировку
рабочего места
для
выполнения
деятельности
Умение
описать
влияние
марки
ровки рабочего
пространства на
эффективность
процесса
Свидетельства
использования
методо
в
для
улучшения
рабочих мест,
например. 5S.
карта процесса,
«диаграмма
спагетти»
Анализ результа
тивности от опти
мизации рабочего
места и
корректи
рующих
действий
(при необходимо
сти)
Обучение мето
дам организации
рабочего
про
странства
8 Улучшения
процесса, ос
нованные на
командной
работе
Максимально
возможное ис
пользование
навыков коман
ды в улучшении
процесса
Умение описать
важность ко
мандной работы
в БП и решения
проблем с ис
пользованием
командной
работы,
работы
Кайдзен групп
Свидетельства
формирования
команд, взаи
модействия
с
командами и ис
пользования ко
мандной работы
в
деятельности
по
улучшениям,
например Кайд
зен групп
Свидетельства
активного взаимо
действия и управ
ления командами,
включая
анализ
командных ролей
и
использование
результатов,
напри
мер
распределение
ролей в
команде
Обучение работ
ников работе в
командах
1
8