ГОСТ Р 55635—2013
да инвалидов, а также с учетом психологических факторов, оказывающих влияние на работающих
инвалидов, и в соответствии с положением на рынке труда в регионе.
5.20.3 Составлять заключение о потребности в профессиональном обучении, переподготовке
или повышении квалификации с указанием профессий, специальностей, характера и условий труда,
технических средств реабилитации для профессионального обучения (переобучения) или труда,
ре комендуемых инвалиду.
5.20.4 Готовить предложения по составлению мероприятий профессиональной реабилитации в
индивидуальной программе реабилитации инвалида.
5.20.5 Анализировать эффективность работы по профориентации инвалидов, разрабатывать
предложения по ее совершенствованию.
5.20.6 Принимать участие в работе по систематизации профессиограмм и подготовке методи
ческих рекомендаций по вопросам профориентации, профессионального обучения и трудоустройства
инвалидов.
5.20.7 Вносить предложения по совершенствованию профориентационной работы.
5.20.8 Вести учет необходимой документации и составлять установленную отчетность.
5.21 Требования к специалисту по физиологии труда.
Специалист по физиологии труда должен:
5.21.1 Иметь соответствующее профессиональное образование: знать Конституцию Российской
Фодерации; федеральные законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие деятель
ность учреждений медико-социальной экспертизы; нормативные правовые акты: методы изучения
физиологических особенностей трудовой деятельности освидетельствуемых; технические средства,
применяемые при изучении условий труда; социальную гигиену; психологию труда; методы профес
сиональной реабилитации: методы контроля за состоянием окружающей и производственной среды;
методы работы с применением оргтехники.
5.21.2 Проводить медико-физиологические исследования влияния условий труда на организм в
процессе проведения мероприятий по профессиональной реабилитации контингента.
5.21.3 Изучать особенности трудовой деятельности освидетельствуемых в целях обеспечения
оптимальных физиологических условий труда и повышения их эффективности; исследовать индиви
дуальные особенности реабилитируемого контингента при выполнении различных трудовых функций
под влиянием психофизиологических факторов.
5.21.4 Составлять индивидуальные физиологические характеристики реабилитируемого кон
тингента.
5.21.5 Разрабатывать рекомендации для реабилитируемого контингента по определению наи
более рациональных режимов труда и отдыха, организации рабочих мест, сокращению затрат мус
кульной и нервной энергии, уменьшению утомляемости, созданию условий для сохранения здоровья
работающих.
5.22 Требования к специалисту по эргономике
Специалист по эргономике должен:
5.22.1 Иметь соответствующее образование, знать Конституцию Российской Федерации; феде
ральные законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений
медико-социальной экспертизы; эргономику и техническую эстетику, психологию; социальную гигиену;
физиологию; методы проведения эргономических исследований; методы изучения трудовых процес
сов и проектирования рабочих мест; методы профессиональной реабилитации инвалидов; методы
контроля за состоянием окружающей и производственной среды; методы работы с применением орг
техники.
5.22.2 Определять возможность применения труда инвалида в конкретных видах трудовой дея
тельности.
5.22.3 Оценивать на основе использования различных методов исследования физического со
стояния инвалида (модельные нагрузки, имитаторы трудовых операций, тренажеры и др.) допусти
мые для инвалида толерантность к физическим, нервно-эмоциональным, зрительным и другим на
грузкам.
5.22.4 Готовить предложения по составлению и корректировке индивидуальных программ реа
билитации (мероприятия по профессиональной реабилитации).
5.22.5 Изучать функциональные возможности инвалида в условиях современного производства
с целью оптимизации условий труда и трудового процесса.
5.22.6 Проводить совместно с другими специалистами Федерального бюро медико-социальной
экспертизы исследования по оценке влияния физических и химических факторов производственной
15