ГОСТ Р ИСО/МЭК 15414—2017
7.10.1 Правиладелегирования политик
Спецификация предприятия определяетдействия так. чтолюбой объектпредприятия, который не
является стороной, настроен на участие в действии как агент стороны. Спецификация предприятия
описывает разрешение, делегированное объекту предприятия в терминах:
- описания сторон, которыеделегировалиавторизацию системы:
- прававторизации, которые делегированы каждой стороной;
- продолжительности иусловийделегирования;
- условияделегированиядополнительныхправи исключения правделегирования вовремяфунк
ционирования системы.
Для каждоготакого актаделегирования активныйобъект предприятиястановится агентом делеги
рования для сторон, истороны становятся объединенным руководством (принципалом) этого объекта.
Принципал несетответственность за акты (действия) объекта, который действует какего агент.
Делегирование может быть смоделировано в терминах речевого акта, который передает соот
ветствующие нормативные маркеры агенту и создает дополнительные обременения (накладывает
дополнительные обязанности), выражающиеся в форме соответствующего отчета и контроля обя
занностей. которые накладываются на принципала.
В случае, еслифактделегирования прав стороной агентуимел место, спецификация предприятия
определяет дальнейшую процедуру делегирования прав данным агентом другому активному объекту
предприятия, так. чтобы он тоже стал агентом.
7.10.2 Правила выполнения авторизации
Для каждого делегированного разрешения спецификация предприятия объявляет действия, в
которых агент может участвовать в осуществлении этого разрешения. Делегированное разрешение
может:
- взятьна себя обязательство, что накладываетобременение на руководство;
- быть выражено в форме выпуска декларации, что подтверждает правомерность, как если бы
принципал сделал заявление;
- сделать предписание, которое устанавливает правило: такое правило обладает той же силой,
какеслибы принципалдал предписание:
- определить дальнейший порядокделегирования прав; это приводит к тому, что агент получает
право надальнейшее делегирование разрешения на участие в действии.
7.10.3 Правила наложения обязательств
Спецификация предприятия определяетдля каждого акта по наложению обременения формали
зованного обязательства. Это подразумевает, чтодля каждогообязательства, взятого на себя агентом,
накладывается обременение на принципала. Обязательство может быть смоделировано как форми
рованиедеонтического маркерадля соответствующего обременения, связанного сагентом.
Установление поведения в спецификации предприятия включает в себя определение обяза
тельств объектов, участвующих в поведении (процедуре) установления. Если поведение установлено
неявно, оно включает предписания, которые относятся к объектам во вновь сформированной взаимо
связи.
7.10.4 Правиладекларирования
Декларация определяет изменения, которые имеют место в средеобъекта, как результат внутрен
негодействия этогообъекта. Спецификация предприятия определяетусловия, требуемыедля конкрет
ной декларации в направлении повышения ее эффективности. В целом, это потребует от объекта
наличия соответствующегодеонтического маркера разрешения.
П р и м е ч а н и е — Заявление не может быть эффективным (так какэто лишь предполагаемое изменение в
окружающей среде объекта) до взаимодействия объекта, например публикации (овеществления).
7.10.5 Правила предписания
Действие активного объекта предприятия станетпредписанием, только когда данный объект:
- станет участником взаимодействия, который приобрететспособностьустанавливатьправила:
- в прошлой роли был определен, чтобы устанавливать правила;
- является агентом объекта, который может устанавливать правила и которому делегирована
обязанность поустановлению правил по поручению этого объекта или
- его спецификация явнопредусматриваетдействия, являющиеся предписаниями.
Частный случай делегирования — это санкционированное действие — предписание, которое
позволяет объекту предприятия сделать предписание. Делегирование осуществляется в форме пере-
21