protokol-otsenki-obespechennosti-rabotnikov-sredstvami-individualnoy-zashchity
Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 20.07.2009.
Протокол
оценки обеспеченности работников средствами
индивидуальной защиты на рабочем месте N 1
Уборщик производственных и служебных помещений
---------------------------------------------------------------------------
(профессия, должность)
март 2009 г.
Дата проведения оценки ------------------------------------------------
ООО "Мираж"
1. Наименование организации -------------------------------------------
ООО "Оценка"
2. Наименование аттестующей организации -------------------------------
3. Основание для выдачи (СИЗ) работнику:
(Типовые нормы
3.1. Обязательных (согласно действующим нормам) -----------------------
бесплатной выдачи сертифицированной спецодежды, спецобуви и др.) СИЗ
---------------------------------------------------------------------------
работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятых
---------------------------------------------------------------------------
на работах с вредными условиями труда, а также на работах, выполняемых в
---------------------------------------------------------------------------
особых температурных условиях или связанных с загрязнением (п. 84), утв.
---------------------------------------------------------------------------
Приказом Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н (рег. Минюста
---------------------------------------------------------------------------
России от 20.10.2008 N 12499)
---------------------------------------------------------------------------
(наименование документа)
3.2. Дополнительных (стандарт организации, коллективный договор и т.п.)
коллективный договор
---------------------------------------------------------------------------
(наименование документа)
3.3. Смывающих и обезвреживающих средств (согласно действующим нормам)
Нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств,
---------------------------------------------------------------------------
порядок и условия их выдачи (Приложение к Постановлению Минтруда
---------------------------------------------------------------------------
России от 04.07.2003 N 45)
---------------------------------------------------------------------------
4. Результаты оценки СИЗ:
п/п
|
Перечень СИЗ,
положенных
работнику согласно
действующим нормам
|
Наличие СИЗ
у работников
(есть, нет)
|
Соответствие СИЗ
условиям труда
(соответствует,
не соответствует)
|
Наличие
сертификата
или декларации
соответствия
(номер и срок
действия,
не требуется,
отсутствует)
|
1
|
Обязательные:
|
|
Халат х/б
или из смеш. ткан.
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
|
Рукавицы комбинир.
или
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
|
перчатки с
полимерн. покрыт.
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
2
|
Дополнительные (при мытье полов и мест общего пользования):
|
|
Сапоги резиновые
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
|
Перчатки резиновые
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
|
Куртка на утепл.
прокладке
|
есть
|
соотв.
|
имеется
|
3
|
Мыло
|
есть
|
соотв.
|
не требуется
|
да
5. Наличие заполненной в установленном порядке личной карточки учета --
соответствует
6. Итоговая оценка ----------------------------------------------------
(рабочее место соответствует, не соответствует
требованиям обеспеченности работников СИЗ)
обеспечивать современную
7. Предложения по улучшению обеспеченности СИЗ ------------------------
стирку, ремонт, замену СИЗ, соблюдать сроки носки согласно нормам
---------------------------------------------------------------------------
8. Оценку провели:
Должность Ф.И.О. Подпись
---------------------------------------------------------------------------
Специалист лаборатории АРМ Шпанко С.С.
9. Представитель организации, в которой проводилась оценка:
Должность Ф.И.О. Подпись
───────────────────────────────────────────────────────────────────────────
10. Ответственное лицо аттестующей организации
Должность Ф.И.О. Подпись
---------------------------------------------------------------------------
Заведующий лабораторией АРМ Пылаев А.В.
Печать организации, проводившей оценку