ГОСТ Р 56908—2016
4 Основные положения
4.1 Цель и задачи
Целью метода стандартизации является обеспечение воспроизводимости лучшего на данный
момент времени способа выполнения работы путем его формализации.
Задачами стандартизации работы являются:
1) обеспечение воспроизводимости результатов осуществлениядеятельности;
2) обеспечение требуемого уровня безопасности и качества;
3) сокращение потерь;
4) стабилизация процессов;
5) создание условий для быстрого поиска и обнаружения отклонений при выполнении операций
или процессов производства продукции;
6) обеспечение оперативности и наглядности в обучении персонала организации, а также при
передаче знаний;
7) создание условийдля постоянногосовершенствования операций ипроцессов.
4.2 Объекты применения
Организация должна определять объекты применения метода стандартизации работы и ответ
ственных за ее реализацию.
Объекты примененияданного методадолжны рассматриваться на каждомуровне потокасоздания
ценности по ГОСТ Р 56020:
- межорганизационный уровень;
- уровень организации;
- уровень процессов;
- уровень операций.
4.2.1 В качестве объектов методастандартизации работыдолжны рассматриваться:
- процессы;
- операции;
- действия.
В первую очередь организация должна применять метод стандартизации работы к процессам,
которые ограничивают потоксоздания ценности (являются «узким местом»),
4.2.2 Высшее руководство несет ответственность за результативность и эффективность приме
нения метода стандартизации работы и обеспечиваетего реализацию на всех уровнях в организации.
Неукоснительное соблюдение положений стандартов, регламентов, инструкций и других обяза
тельных документов является необходимым условием функционирования организации и основой
постоянногоулучшения процессов.
4.3 Ресурсы
Организациядолжнаобеспечитьреализацию метода стандартизации работы необходимыми вре
менными. трудовыми, финансовыми и материальными ресурсами.
4.4 Компетенции персонала
Организациядолжнаопределитьпроцессполучения, сохранения, распространенияи применения
знаний работников постандартизации работы.
Для эффективного применения метода стандартизации работы персонал в организациидолжен:
1) знатьосновные термины иположения метода стандартизации работы, роль методастандарти
зации работы в СМБП. основные документы в организации по стандартизации работы, возможности и
эффективность примененияданного метода, передовой опыт вобласти стандартизации работы;
2) уметьосуществлятьстандартизацию работы в соответствиисосновнымиэтапами применения
данного метода, применятьэффективные методы внедрения стандартов;
3) владетьнавыкамисамостоятельнойработыи передачиопыта вчастистандартизацииработы.
5 Требования к методу стандартизации работы
Организациядолжна применять стандартизацию работы поэтапнотам. где это допустимо:
1) расчет временитакта;
2) анализ текущей работы:
3) определение и устранение потерь;
з