Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 04.11.2024 по 10.11.2024
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: необязат (факт прим): приказ об удержании из заработной платы при увольнении за неотработанные дни отпуска

или поделиться

Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: необязат (факт прим): приказ об удержании из заработной платы при увольнении за неотработанные дни отпуска | изменен в апреле 2024 г.

Технология представления документов Ajdocs.ru
Изображение документа
Категории

147381

Документ не обязателен к применению 

                                     

Составляется работодателем


Применительно к ст. 137 ТК РФ


Полное наименование организации

(Сокращенное наименование организации)


Приказ __


дата

(Город


Об удержании из заработной платы

при увольнении


Приказом от______(укажите реквизиты) с «»____20__г. по «»___20__г. _________(укажите ФИО и должность работника) авансом предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск за _______(указать период) с выплатой ______(указать сумму) руб.

В связи с заявлением_________(укажите ФИО и должность работника) от_____(укажите дату) подготовлен приказ о его увольнении по собственному желанию «»____20__г. Однако образовавшаяся задолженность до настоящего времени не погашена.

В целях погашения задолженности перед работодателем, образовавшейся в связи с увольнением (укажите должность и ФИО работника) по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ до окончания рабочего года, в счет которого ему/ей авансом был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, руководствуясь ст. ст. 137, 138 ТК РФ,


ПРИКАЗЫВАЮ:


1. Удержать из заработной платы__________ (укажите должность и ФИО работника) , начисленной за период _______(указать период) в размере_____(указать размер) денежные средства в сумме__________ (укажите сумму) (прописью руб. 00 коп.) за неотработанные_________ (укажите количество) дни ежегодного оплачиваемого отпуска за период_______(укажите период).

2. Приказ объявить всем заинтересованным лицам.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на (укажите должность и ФИО должностного лица работодателя). Об исполнении доложить «»____20__г.


Основание: докладная записка________ (укажите должность и ФИО должностного лица работодателя) от_____ (укажите дату), справка-расчёт бухгалтерии от___(укажите реквизиты).



________________________/_______________

      (должность, Ф.И.О.)              (подпись)


С приказом ознакомлен:


Дата


Должность сотрудника                подпись                     ФИО


«С приказом ознакомил»

Начальник отдела кадров________(ФИО)


«»_______20__г.

Ячейка бибилиотеки документов

0438 — ячейка

Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов

Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео

Рекомендуем документыДляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при иных основаниях прекращения трудового договора: обязат утв: предложение о переводе на другую работу в связи с лишением приостановлением специаль (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при иных основаниях прекращения трудового договора: обязат утв: предупреждение о расторжении трудового договора (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при иных основаниях прекращения трудового договора: обязат утв: соглашение сторон о расторжении трудового договора (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при иных основаниях прекращения трудового договора: обязат утв: уведомление о прекращении трудового договора совместителя в связи с приемом работни (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: необязат (факт прим): записка-расчет (в формате Эксель)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: необязат (факт прим): приказ об удержании из заработной платы при увольнении за неотработанные дни отпуска (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: обязат утв: приказ распоряжение о прекращении трудового договора (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: обязат утв: соглашение о расторжении трудового договора (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при оформлении прекращения трудового договора: обязат утв: справка о сумме заработной платы за два календарных года (в формате Ворд 2023)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при прекращении срочного трудового договора: обязат утв: справка о доходах физического лица (в формате Эксель)Дляработодателя: увольнение (прекращение трудовых отношений): документы при прекращении срочного трудового договора: обязат утв: уведомление работника об увольнении в связи с истечением срока трудового договора (в формате Ворд 2023)