ГОСТ Р 56490—2015
б) определить основные области, отделы, производственные участки и объекты организации, в
которых применяется СУБ;
в) определитьосновные процессы, виды деятельности иоборудование, необходимыедля выпол
ненияпрограммы организации повыявлениюопасныхфакторов(HIRM) иуправлению факторами риска,
в особенности связанные с безопасностью ВД.
Если область действия, процессы и оборудование, относящиеся к программе HIRM. описаны
слишком подробноили объем текстаслишком велик,этотматериал может бытьизложен вдополнитель
ном документе всоответствующих случаях;
г) если СУБ будет применяться в группе взаимосвязанныхструктурных подразделений, организа
цийилиподрядчиков, необходимоопределить идокументировать такую интеграцию и связанную сэтим
ответственность в установленном порядке;
д) если у организации имеются другие соответствующие системы контроля и управления, такие
каксистема менеджмента качества, системаохраны труда, окружающейсреды ибезопасности, необхо
димо определить их взаимосвязьс СУБ.
8.5 Политика в области безопасности вертолетнойдеятельности
8.5.1 Цель
Описать намерения, принципы управления и обязательства организации в области повышения
уровня безопасности полетов в контексте поставщика услуг по техническому обслуживанию и ремонту
продукции или обслуживания. Описание политики в области безопасности должно быть таким же крат
ким. как программное заявление компании.
8.5.2 Критерии
а) Политика в области безопасности полетов должна соответствовать масштабудеятельности и
сложности структуры организации;
б) политика в области безопасности содержит изложение намерений, принципов управления и
обязательств организации по постоянномусовершенствованию безопасности;
в) политика вобласти безопасности утверждается и визируется ответственным руководителем;
г) политика в области безопасности популяризуется ответственным руководителем и другими
представителямиадминистрации организации:
д) политика в области безопасности полетовдолжна периодически пересматриваться;
е) сотрудники всехуровней участвуютв создании и поддержании СУБ;
ж) политикувобластибезопасностидоводятдосведениявсехсотрудников, чтобы ознакомитьихс
индивидуальными обязательствами пообеспечению безопасности.
8.6 Роли иобязанности персонала
8.6.1 Цель
Описать полномочия, обязанности и ответственность персонала, участвующего в реализации
СУБ, в обеспечении безопасности ВД.
8.6.2 Критерии
а) Ответственный руководительнесетответственностьзато, чтобы СУБбыла надлежащим обра
зом реализованаи функционировалавсоответствиис требованиями во всехсферахдеятельностиорга
низации;
б) назначены в установленном порядкеруководитель (служба, отдел), ответственный забезопас
ность, комитет по вопросам безопасности иоперативные группы (отдельныедолжностные лица)по во
просам безопасности;
в) определены идокументально оформлены полномочия, обязанности и ответственность персо
нала. участвующегов реализации СУБ, на всех уровнях организации;
г) все сотрудники знают свои полномочия, обязанности и ответственность в отношении любых
решений идействий в сфереуправления безопасности;
д) имеется схема иерархии ответственности в сфере СУБ организации.
8.7 Представлениеданных о безопасности вертолетной деятельности
8.7.1 Цель
8.7.1.1 Система представленияданных о безопасностидолжна включатьв себя как реагирующий
(донесения об авиационном происшествии или инциденте, производственном инциденте и т. д.). так и
проактивный и прогностический (донесения об опасных факторах) компоненты. Необходимо описать
соответствующие системы представленияданных о безопасности.
7