ГОСТ Р 56245—2014
- заинтересованные стороны, имеющие отношение к системе менеджмента XXX,
- требования этих заинтересованных сторон.
4.3 Определение области применения системы менеджмента XXX
Организация должна определить границы системы менеджмента XXX и охватываемую ею дея
тельность. чтобы установить область ее применения.
При определении области применения организация должна рассматривать:
- внешние и внутренние факторы, указанные в 4.1;
- требования, указанные в 4.2.
Область применения должна быть доступна в виде документированной информации.
4.4 Система менеджмента XXX
Организация должна разработать, внедрить, поддерживать в рабочем состоянии и постоянно
улучшать систему менеджмента XXX, включая необходимые процессы и их взаимодействие, в соот
ветствии с требованиями настоящего стандарта.
5 Лидерство руководства
5.1 Лидерство и приверженность
Высшее руководство должно демонстрировать свое лидерство и приверженность в отношении
системы менеджмента XXX посредством:
- обеспечения разработки политики XXX и целей XXX. согласуемых со стратегией организации;
- обеспечения интеграции требований системы менеджмента XXX в бизнес- процессы организации;
- обеспечения ресурсами, необходимыми для системы менеджмента XXX;
- распространения в организации понимания важности результативного менеджмента XXX и со
ответствия требованиям системы менеджмента XXX;
- обеспечения достижения системой менеджмента XXX целевых результатов;
- руководства и оказания поддержки работникам в их участии в обеспечении результативности
системы менеджмента XXX;
- содействия постоянному улучшению;
- поддержки других соответствующих руководителей в демонстрации ими лидерства в сфере их
ответственности.
П римечание - Слово «бизнес» следует понимать в широком смысле, как отображение видов деятель
ности. которые являются ключевыми для целей существования организации.
5.2 Политика
Высшее руководство должно разработать политику в области XXX. которая;
- соответствует целям организации;
- создает основу для установления целей в области XXX;
- включает в себя обязательство соответствовать применимым требованиям;
- включает в себя обязательство постоянно улучшать системы менеджмента XXX.
Политика в области XXX должна быть;
- доступной в документированном виде:
- доведенной до сведения персонала организации;
- доступной для заинтересованных сторон, насколько это применимо.
5.3 Роли, функции, ответственность и полномочия в организации
Высшее руководство должно обеспечить определение и доведение до персонала организации
ответственности и полномочий для выполнения соответствующих функций.
Высшее руководство должно распределить ответственность и полномочия для:
а) обеспечения соответствия системы менеджмента XXX требованиям настоящего стандарта;
б) предоставления отчетов высшему руководству о результатах функционирования системы
менеджмента XXX.
6 Планирование
6.1 Действия в отношении рисков и возможностей
При планировании в системе менеджмента XXX организация должна рассмотреть вопросы,
сформулированные в 4.1. и требования, указанные в 4.2, и определить риски и возможности, подле
жащие рассмотрению для:
- обеспечения уверенности в том. что система менеджмента XXX может достичь своих целевых
результатов;
4