Положение о представительстве общества с ограниченной ответственностью

УТВЕРЖДЕНО Решением общего собрания участников ООО "_____________________________" Протокол N ________________________ от "___"___________________ ____ г.

М.П.

ПОЛОЖЕНИЕ о представительстве общества с ограниченной ответственностью "___________________" в _______________________ (примерное) 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение определяет назначение, цели, задачи, функции, права, ответственность и основы деятельности представительства Общества с ограниченной ответственностью "________________" в _____________ (далее - Представительство).
1.2. Представительство представляет интересы ООО "______________" (далее - Общество) и осуществляет их защиту вне места его нахождения.
1.3. Представительство открывается, переименовывается, закрывается решением общего собрания участников Общества.
Сведения о Представительстве (наименование Представительства, его местонахождение) вносятся в установленном законом порядке в Устав Общества и настоящее Положение.
1.4. Представительство является обособленным структурным подразделением Общества, расположенным вне места нахождения Общества.
1.5. Адресом местонахождения Представительства является: _________________.
1.6. Общество наделяет Представительство имуществом и несет ответственность за его деятельность.
1.7. Представительство действует на основании настоящего Положения.
1.8. Представительство не ведет коммерческой деятельности от своего лица, а действует от имени Общества.
1.9. ____________________________________ Представительства назначается
(наименование должности руководителя)

приказом _____________________________________________ Общества и действует
(наименование должности руководителя Общества)

на основании его доверенности.
1.10. Представительство действует в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.1998, иным действующим законодательством РФ, а также Уставом Общества и настоящим Положением.
1.11. Представительство может иметь в своем составе отделы, отделения, службы и другие структурные подразделения по основным направлениям своей деятельности.
1.12. Представительство имеет штамп, бланк и счета в банках (для оплаты нужд Представительства и осуществления деятельности по поручению Общества).
1.13. Работники   Представительства    назначаются   на   должности   и
освобождаются от занимаемых должностей приказом __________________________.
(наименование должности
руководителя Общества)

1.14. _______________________________________________ Представительства
(наименование должности руководителя)

по доверенности,  выданной  Обществом,  представляет  интересы  Общества  в
отношениях с органами  государственной власти и управления, с физическими и
юридическими лицами, заключает с ними в соответствии со своими полномочиями
договоры, контракты и иные соглашения.
1.15. ________________________________________  Представительства может
(наименование должности руководителя)

заключать сделки от  имени  Общества  на  основании доверенности  на сумму,
не превышающую ____________ (_________________________) рублей. Иные сделки
___________________________________________________ Представительства может
(наименование должности руководителя)

совершать только после письменного одобрения этой сделки Обществом.
1.16. ___________________________________________ Представительства:
(наименование должности руководителя)

- руководит всей деятельностью Представительства, несет персональную ответственность за своевременное и качественное выполнение возложенных на Представительство задач и функций;
- осуществляет в пределах своей компетенции функции управления (планирования, организации, мотивации, контроля), принимает решения, обязательные для всех работников Представительства;
- распределяет функциональные обязанности и отдельные поручения между сотрудниками Представительства, устанавливает степень их ответственности, при необходимости вносит предложения _____________________ (наименование должности руководителя Общества) об изменении должностных инструкций подчиненных ему работников;
- вносит _____________________ (наименование должности руководителя Общества) предложения по вопросам совершенствования работы Представительства, оптимизации его структуры и штатной численности;
- участвует в перспективном и текущем планировании, подготовке приказов, распоряжений и иных документов, касающихся деятельности Представительства;
- принимает необходимые меры для улучшения материально-технического и информационного обеспечения, условий труда, повышения профессиональной подготовки работников Представительства;
- участвует в подборе и расстановке кадров Представительства, вносит _____________________ (наименование должности руководителя Общества) предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на работников Представительства, направлении их на переподготовку и повышение квалификации;
- совершенствует систему трудовой мотивации работников Представительства;
- осуществляет контроль за исполнением подчиненными ему работниками своих должностных обязанностей, соблюдением трудовой дисциплины и деятельностью Представительства в целом.
1.17. _________________________________________ Представительства имеет
(наименование должности руководителя)

право подписи документов,  направляемых  от  имени   Представительства   по
вопросам, входящим   в   его   компетенцию,  при   наличии  соответствующей
доверенности.
1.18. Представительство осуществляет свою деятельность во взаимодействии с другими службами и структурными подразделениями Общества, а также в пределах своей компетенции - со сторонними организациями.

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА
2.1. Представление и защита интересов Общества.
2.2. Сбор, обобщение и анализ информации, касающейся деятельности Общества в ___________.
2.3. Поиск партнеров для Общества по оптовой и розничной торговле.
2.4. Заключение договоров от имени Общества, в том числе купли-продажи, включая недвижимое имущество, поставки, приватизации, оказания услуг.
2.5. Организация и проведение рекламно-информационной деятельности, в том числе мероприятий по связям с общественностью.
2.6. Поиск инвесторов и привлечение инвестиций, в том числе иностранных.
2.7. Проведение маркетинговых исследований.
2.8. Своевременное и качественное выполнение возложенных на Представительство функций, задач и отдельных поручений.
2.9. Совершенствование и внедрение новых методов организации работы, в том числе на основе использования современных информационных технологий.
2.10. Участие в пределах своей компетенции в подготовке и исполнении управленческих решений руководства Общества.
2.11. Решение иных задач в соответствии с целями Общества.

3. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА
3.1. Осуществление представительских функций.
3.2. Обеспечение Общества своевременной и достоверной информацией по интересующим его вопросам.
3.3. Планирование, организация и контроль деятельности Представительства в соответствии с планами и целями Общества.
3.4. Подготовка и представление руководству Общества информационно-аналитических материалов о работе Представительства и перспективах развития Общества по отдельным видам деятельности.
3.5. Участие в подготовке и ведении переговоров.
3.6. Организация жилищно-бытового обслуживания командированных работников Общества.
3.7. Разработка предложений по совершенствованию деятельности Общества.
3.8. Материально-техническое обеспечение деятельности Представительства в пределах утвержденной сметы расходов, контроль за целевым и рациональным использованием направляемых на эти цели финансовых средств.
3.9. Планирование и расчет сметы расходов на содержание и развитие Представительства, представление ее на утверждение руководству Общества.
3.10. Осуществление в пределах своей компетенции иных функций в соответствии с целями и задачами Общества.

4. ПРАВА И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
4.1. Представительство имеет право:
- представлять Общество во всех организациях в __________________ и выступать от имени Общества в пределах предоставленных ему полномочий;
- получать поступающие в Общество документы и иные информационные материалы по своему профилю деятельности для ознакомления, систематизированного учета и использования в работе;
- запрашивать и получать от руководства Общества и его структурных подразделений информацию, необходимую для выполнения возложенных на него задач и функций;
- участвовать в подборе и расстановке кадров Представительства;
- участвовать в совещаниях при рассмотрении вопросов, касающихся деятельности Представительства.
4.2. __________________________________________ Представительства несет
(наименование должности руководителя)

персональную ответственность за:
- выполнение возложенных на Представительство функций и задач;
- организацию работы Представительства, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений, поручений вышестоящего руководства, действующих нормативно-правовых актов;
- рациональное и эффективное использование материальных, финансовых и кадровых ресурсов;
- состояние трудовой и исполнительской дисциплины в Представительстве, выполнение его работниками своих функциональных обязанностей;
- соблюдение работниками Представительства правил внутреннего распорядка, санитарно-противоэпидемического режима, противопожарной безопасности и техники безопасности;
- ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
- предоставление в установленном порядке достоверной статистической, финансовой и иной информации о деятельности Представительства;
- готовность Представительства к работе в условиях чрезвычайных ситуаций.



Источник - Касенов Е.Б.