40617
Документ обязателен к применению
в соответствии с ч. 1 ст. 166 ТК РФ
Составляется работодателем
ПРИКАЗ
о направлении в командировку
__________ дата _________ место _______ номер
В связи со служебной необходимостью
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы направить ___ (должность, Ф.И.О. работника) в служебную командировку сроком на ___ календарных дней.
1.1. Место командировки: ___ (указать организацию, город, государство).
1.2. Цель и задачи командировки ___ (указать).
1.3. Период командировки: с « __ » по « __» ___ 20__ г. (указать)
2. Начальникам структурных подразделений ___ (указать) в пределах своей компетенции:
2.1. Провести инструктаж по охране труда, выдать аванс и обеспечить табелирование командируемого работника.
3. С приказом ознакомить всех заинтересованных лиц.
4. Контроль за исполнением приказа возложить на ____ (указать).
Основание: ___ (указать).
«__» __________ 20____года /_________________
С приказом ознакомлен(-а).
«__» __________20_____года /_________________
(подпись работника)
«С приказом ознакомил»
_______________________(должность, ФИО) « »_____20__г.