Перечень целевых показателей эффективности работы государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования, подведомственного Минэкономразвития России________________________________________________________________________________Приложение N 4 к Приказу Минэкономразвития России от 21 сентября 2008 г. N 292
ПЕРЕЧЕНЬ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННОГО МИНЭКОНОМРАЗВИТИЯ РОССИИ---------------------------------------------------------------------------¦ N ¦ Критерии ¦ Показатели ¦ Оценка ¦¦п/п¦ ¦ ¦ ¦+---+------------------+-------------------------------+------------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦+---+------------------+-------------------------------+------------------+¦1 ¦Образовательная ¦1. Переподготовка ¦выполнено/не ¦¦ ¦деятельность ¦и повышение квалификации ¦выполнено ¦¦ ¦ ¦сотрудников для нужд ¦ ¦¦ ¦ ¦Минэкономразвития России ¦ ¦¦ ¦ ¦(задания Учредителя) ¦ ¦¦ ¦ +-------------------------------+------------------+¦ ¦ ¦2. Количество реализуемых ¦более ________ ¦¦ ¦ ¦образовательных программ ¦программ ¦¦ ¦ ¦дополнительного ¦ ¦¦ ¦ ¦профессионального ¦ ¦¦ ¦ ¦образования ¦ ¦+---+------------------+-------------------------------+------------------+¦2 ¦Учебно- ¦Наличие учебно-методических ¦количество ¦¦ ¦методические ¦разработок ¦печатных листов/нদ ¦разработки ¦ ¦единицу штатного ¦¦ ¦ ¦ ¦педагогического ¦¦ ¦ ¦ ¦персонала - ¦¦ ¦ ¦ ¦более ____________¦+---+------------------+-------------------------------+------------------+¦3 ¦Обеспечение ¦Доля учебных программ, ¦более 90% ¦¦ ¦образовательной ¦обеспеченных учебно- ¦ ¦¦ ¦деятельности ¦методическими пособиями и ¦ ¦¦ ¦ ¦обучающими комплексами ¦ ¦+---+------------------+-------------------------------+------------------+¦4 ¦Уровень ¦1. Доля преподавателей, ¦более ___% ¦¦ ¦профессорско- ¦имеющих высшее ¦ ¦¦ ¦преподавательского¦профессиональное образование ¦ ¦¦ ¦состава ¦соответствующее профилю ¦ ¦¦ ¦ ¦преподаваемой дисциплины ¦ ¦¦ ¦ +-------------------------------+------------------+¦ ¦ ¦2. Повышение квалификации ¦выполнено/не ¦¦ ¦ ¦преподавателей не менее 1 раза ¦выполнено ¦¦ ¦ ¦в 5 лет ¦ ¦---+------------------+-------------------------------+-------------------
Указанные показатели учитываются ежеквартально и по итогам года.
Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов
Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео