Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 13.09.2010.

Дополнительное соглашение N ___

к трудовому договору об установлении работнику,

обучающемуся в вечернем (сменном) общеобразовательном

учреждении, сокращенной рабочей недели

г. _______________                                     "___"________ ___ г.

    __________, именуем__ в дальнейшем "Работодатель", в лице ____________,

действующ__  на основании ___________, с одной стороны, и ________________,

именуем__  в  дальнейшем "Работник", с  другой  стороны,  вместе  именуемые

"Стороны", на основании  ст.   ст.   57,  72 и ч. 3 ст. 176 Трудового кодекса

Российской   Федерации  заключили  настоящее  дополнительное  соглашение  к

трудовому договору N ______ от "___"________ ___ г. о нижеследующем:

    1. Работник обучается в ___ классе ___________________________________,

                                          (наименование, адрес сменного

                                         (вечернего) общеобразовательного

                                                   учреждения)

имеющего свидетельство о государственной аккредитации ____________________,

                                                    (регистрационный номер)

выданное _________________________________________________________________.

         (дата выдачи, полное наименование органа, выдавшего свидетельство)

2. По желанию Работника на период учебного года - с "___"________ ___ г. по "___"________ ___ г. ему устанавливается рабочая неделя, сокращенная на один рабочий день (или: сокращенный рабочий день (смена) в течение недели).

3. Сокращение рабочего времени производится путем предоставления работнику одного свободного от работы дня в неделю - понедельника (или: вторника и т.д.) (или: Сокращение рабочего времени производится путем сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели в следующем порядке ________________________________ <1>).

4. За время освобождения от работы Работнику выплачивается 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.

5. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с момента подписания и является неотъемлемой частью трудового договора N _____ от "___"________ ___ г.

6. Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

ПОДПИСИ СТОРОН:

Работодатель: _______________________

М.П.

Работник: ___________________________

--------------------------------

<1> Согласно ч. 3 ст. 176 Трудового кодекса РФ при сокращении рабочего дня (смены) в течение недели рабочий день сокращается на соответствующее рабочему дню количество рабочих часов.