Уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников

______________________________________
(должность, Ф.И.О. работника)

______________________________________

N ________ от __________

УВЕДОМЛЕНИЕ
о предстоящем увольнении в связи с сокращением
численности или штата работников

Настоящим уведомляем Вас о том, что "__"_________ ___ г. ______________
_______________________________ принято решение о проведении мероприятий по
(кем принято решение)

сокращению штата работников ______________________________________________.
Занимаемая Вами должность _________________________________________________
_______________________________ будет сокращена.
В соответствии с положениями ст. 180 Трудового кодекса РФ предупреждаем
Вас  о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата. Трудовой договор
с вами предполагается расторгнуть "__"________ ____ г.

Руководитель организации/индивидуальный предприниматель:

___________________/________________________/
(подпись)              (Ф.И.О.)

М.П.

С уведомлением ознакомлен, экземпляр на руки получил __________________
__________________________________________________________________________.
(Ф.И.О., подпись, должность работника)

"__"_________ ____ г.



Источник - Касенов Е.Б.