Уведомление о заключении срочного трудового договора с гражданином, направленным для прохождения альтернативной гражданской службы
______________________________________
(наименование военного комиссариата,
направившего гражданина
на альтернативную гражданскую службу)
адрес: _______________________________
______________________________________
(наименование федерального органа
исполнительной власти (или: органа
исполнительной власти субъекта
Российской Федерации), которому
подведомственна организация)
адрес: _______________________________
от ___________________________________
(наименование организации)
адрес: ______________________________,
телефон: __________, факс: __________,
адрес электронной почты: _____________
Уведомление 1
о заключении срочного трудового договора
с гражданином, направленным для прохождения
альтернативной гражданской службы
______________________________, руководствуясь п. 2 ст. 16 Федерального
(наименование организации)
закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ "Об альтернативной гражданской службе",
настоящим уведомляет о том, что "___"_________ ____ г. ____________________
(Ф.И.О. гражданина)
прибыл для прохождения альтернативной гражданской службы в
____________________________, в связи с чем с _____________________________
(наименование организации) (Ф.И.О. гражданина)
"___"_________ ____ г. был заключен срочный трудовой договор N ____________
на период прохождения альтернативной гражданской службы.
"___"_________ ____ г.
_______________/______________
(подпись)
М.П.
1 Согласно п. 2 ст. 16 Федерального закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ "Об альтернативной гражданской службе" работодатель, к которому гражданин прибыл из военного комиссариата для прохождения альтернативной гражданской службы, обязан заключить с ним срочный трудовой договор на период прохождения альтернативной гражданской службы в этой организации и в трехдневный срок уведомить об этом военный комиссариат, который направил гражданина на альтернативную гражданскую службу, а также федеральный орган исполнительной власти или орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации, которому подведомственна организация.