Положение об исполнительном органе закрытого акционерного общества

УТВЕРЖДЕНО решением общего собрания акционеров ЗАО "Радуга" протокол N ____________ от "01" сентября 2012 г.
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ ЗАКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "РАДУГА" Раздел 1. Общая часть
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом "Об акционерных обществах", Гражданским кодексом и другими действующими правовыми актами РФ.
1.2. Настоящее Положение определяет порядок функционирования исполнительного органа закрытого акционерного общества "Радуга" (далее - Общество) - единоличного исполнительного органа общества (директора, генерального директора) или единоличного исполнительного органа общества (директора, генерального директора) и коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции).

Раздел 2. Исполнительный орган общества. Единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор)
2.1. Руководство текущей деятельностью Общества осуществляется единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) или единоличным исполнительным органом Общества (директором, генеральным директором) и коллегиальным исполнительным органом Общества (правлением, дирекцией).
2.2. Уставом Общества, предусматривающим наличие одновременно единоличного и коллегиального исполнительных органов, должна быть определена компетенция каждого из них. В этом случае лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа Общества (директора, генерального директора), осуществляет также функции председателя коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции).
2.3. По решению общего собрания акционеров Общества полномочия исполнительного органа Общества могут быть переданы по договору коммерческой организации (управляющей организации) или индивидуальному предпринимателю (управляющему). Условия заключаемого договора утверждаются Советом директоров Общества, если иное не предусмотрено Уставом Общества.
2.4. К компетенции исполнительного органа общества относятся все вопросы руководства текущей деятельностью общества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания акционеров или Совета директоров Общества.
2.5. Исполнительный орган Общества организует выполнение решений общего собрания акционеров и Совета директоров (наблюдательного совета) Общества.
2.6. Единоличный исполнительный орган Общества (директор, генеральный директор) без доверенности действует от имени Общества, в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени Общества, утверждает штат, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Общества.
2.7. Образование исполнительных органов Общества и досрочное прекращение их полномочий осуществляются по решению общего собрания акционеров, если Уставом Общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции Совета директоров (наблюдательного совета) Общества.
2.8. Права и обязанности единоличного исполнительного органа Общества (директора, генерального директора), членов коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции), управляющей организации или управляющего по осуществлению руководства текущей деятельностью Общества определяются в соответствии с Федеральным законом "Об акционерных обществах", иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации и договором, заключаемым каждым из них с Обществом. Договор от имени Общества подписывается председателем Совета директоров (наблюдательного совета) Общества или лицом, уполномоченным Советом директоров (наблюдательным советом) Общества.
2.9. На отношения между Обществом и единоличным исполнительным органом Общества (директором, генеральным директором) и (или) членами коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции) действие законодательства Российской Федерации о труде распространяется в части, не противоречащей положениям Федерального закона "Об акционерных обществах".
2.10. Совмещение лицом, осуществляющим функции единоличного исполнительного органа Общества (директором, генеральным директором), и членами коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции) должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия Совета директоров (наблюдательного совета) Общества.
2.11. Общее собрание акционеров Общества вправе в любое время расторгнуть договор с единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором), членами коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), управляющей организацией или управляющим, если Уставом Общества решение этого вопроса не отнесено к компетенции Совета директоров Общества.

Раздел 3. Коллегиальный исполнительный орган общества (правление, дирекция)
3.1. Коллегиальный исполнительный орган Общества (правление, дирекция) действует на основании Устава Общества, а также утверждаемого Советом директоров Общества внутреннего документа Общества (положения, регламента или иного документа), в котором устанавливаются сроки и порядок созыва и проведения его заседаний, а также порядок принятия решений.
3.2. На заседании коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции) ведется протокол. Протокол заседания коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции) представляется членам Совета директоров Общества, ревизионной комиссии (ревизору) Общества, аудитору Общества по их требованию.
3.3. Проведение заседаний коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции) организует лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа Общества (директор, генеральный директор), которое подписывает все документы от имени Общества и протоколы заседания коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), действует без доверенности от имени Общества в соответствии с решениями коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), принятыми в пределах его компетенции.

Раздел 4. Ответственность единоличного исполнительного органа общества (директора, генерального директора) и (или) членов коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции), управляющей организации или управляющего
4.1. Единоличный исполнительный орган Общества (директор, генеральный директор) и (или) члены коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), а равно управляющая организация или управляющий при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей должны действовать в интересах Общества, осуществлять свои права и исполнять обязанности в отношении Общества добросовестно и разумно.
4.2. Единоличный исполнительный орган Общества (директор, генеральный директор) и (или) члены коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), а равно управляющая организация или управляющий несут ответственность перед Обществом за убытки, причиненные Обществу их виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами.
При этом в коллегиальном исполнительном органе Общества (правлении, дирекции) не несут ответственности члены, голосовавшие против решения, которое повлекло причинение Обществу убытков, или не принимавшие участия в голосовании.
4.3. При определении оснований и размера ответственности единоличного исполнительного органа Общества (директора, генерального директора) и (или) членов коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), а равно управляющей организации или управляющего должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.
4.4. В случае если в соответствии с положениями настоящего раздела ответственность несут несколько лиц, их ответственность перед Обществом является солидарной.
4.5. Общество или акционер (акционеры), владеющий в совокупности не менее чем 1 (одним) процентом размещенных обыкновенных акций Общества, вправе обратиться в суд с иском к единоличному исполнительному органу Общества (директору, генеральному директору), члену коллегиального исполнительного органа Общества (правления, дирекции), а равно к управляющей организации или управляющему о возмещении убытков, причиненных Обществу, в случаях, предусмотренных в настоящем разделе.



Источник - "Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2012, № 11