Срочный трудовой договор с лицом, выполняющим работу на дому (образец заполнения)
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР N 6/07
(срочный)
г. Москва "05" июля 2020 г.
Общество с ограниченной ответственностью "Елена", именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице генерального директора Попова А.С., действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданка Селезнева Нина Владимировна, действующая от своего имени и в своих интересах, именуемая в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. Предмет договора
1.1. Настоящий договор регулирует трудовые отношения между Работодателем и Работником, для которого работа по настоящему договору является основным местом работы.
1.2. Место работы Работника находится в жилом помещении, принадлежащем ему на праве совместной долевой собственности и расположенном по адресу: г. Москва, ул. Менделеева, дом 12, кв. 345.
1.3. Работник принимается на должность переводчика с английского языка.
1.4. Настоящий договор является срочным и действует до "04" сентября 2020 г.
1.5 Основанием для заключения срочного трудового договора является временное отсутствие работника, за которым в соответствии с трудовым договором сохраняется место работы.
2. Права и обязанности сторон
2.1. Работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые функции, в оговоренный с руководителем срок переслать готовую работу (текст) Работодателю по электронной почте на адрес: elena@mail.ru.
Работник самостоятельно обеспечивает себя компьютером, телефонной связью, выходом в Интернет. По предварительной договоренности курьер доставляет задания Работнику на дом.
Работник несет материальную ответственность за переданную ему Работодателем ценность: книги, журналы и прочее.
При наступлении форс-мажорных обстоятельств Работник обязан уведомить Работодателя по телефону (495) 354-18-21 в течение первого дня наступления указанных обстоятельств.
2.2. Работник имеет право на:
- предоставление ему работы в соответствии с трудовым договором;
- своевременную выплату заработной платы (в полном объеме) в соответствии с квалификацией, количеством и качеством выполненной работы;
- получение компенсации за использование личного имущества в служебных целях;
- другие гарантии, установленные трудовым законодательством Российской Федерации.
2.3. Работодатель обязан:
- предоставить Работнику оговоренную в трудовом договоре работу;
- обеспечить Работника англо-русским и русско-английским словарями для выполнения возложенных на него трудовых обязанностей;
- выплачивать Работнику заработную плату путем перечисления безналичных средств на его карточный счет N 004275358662206290 в ОАО "Банк Москва" в г. Москва два раза в месяц: не позднее 29-го числа текущего и 15-го числа следующего за отчетным месяца. Зарплата Работнику начисляется сдельно в размере 20 коп. за 1 знак готового (после перевода) текста;
- ежемесячно выплачивать Работнику компенсацию за использование личного компьютера в служебных целях в сумме 1500 руб. не позднее 15-го числа следующего за отчетным месяца. Перечисление производить в безналичном порядке на его карточный счет;
- по предварительной договоренности с Работником доставлять ему на дом материалы для перевода.
2.4. Работодатель имеет право требовать от Работника:
- качественного и своевременного выполнения должностных обязанностей;
- обеспечения сохранности переданного ему имущества.
2.5. Во взаимоотношениях сторон, не урегулированных настоящим договором, применяются нормы действующего законодательства Российской Федерации.
2.6. Условия настоящего договора могут быть изменены по соглашению сторон в любое время с предварительным письменным уведомлением другой стороны не менее чем за 7 (семь) календарных дней до наступления предполагаемых изменений.
2.7. Трудовой договор составлен в двух экземплярах, обладающих одинаковой юридической силой, по одному для каждой из сторон.
Реквизиты сторон:
Работодатель: Работник:
ООО "Мечта" Селезнева Н.В.
108450, г. Москва, ул. Лесная, д. 5 Паспорт: серия 5500, N 265251,
тел. (495) 354-18-21 выдан 21.04.2000 УВД КАО
ИНН: 7703544332 г. Уфы
КПП: 772404095 Адрес: 107456, г. Москва
Р/с: 40703812901040000025 ул. К. Маркса,
в ОАО "Банк Москвы" г. Москва д. 15, кв. 24, тел. 236-45-36
К/с: 30101812500000000421 счет N 004275358662206290
БИК: 044525365 в ОАО "Банк Москва" г. Москва
БИК: 035210646
Кор. счет:
N 31101720300000000431
ИНН: 7734062536
КПП: 770403214
ОГРН: 2020285000351
Генеральный директор: Попов /Попов А.С/ Селезнева /Селезнева Н.В./
М.П.
Источник - "Российский бухгалтер", 2020 , № 8