Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 29.12.2025 по 04.01.2026
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

ГОСТ Р 66.9.03-2016; Страница 7

или поделиться

Ещё ГОСТы из 41757, используйте поиск в верху страницы ГОСТ Р 57344-2016 Судебно-психологическая экспертиза. Термины и определения (Настоящий стандарт устанавливает термины и определения, применяемые в судебно-психологической экспертизе. Стандарт предназначен для применения лицами, проводящими судебно-психологические экспертизы) ГОСТ Р ИСО 4355-2016 Основы проектирования строительных конструкций. Определение снеговых нагрузок на покрытия (В настоящем стандарте устанавливаются методы определения снеговой нагрузки на покрытия. ИСО 4355 может служить основой для разработки национальных стандартов по определению снеговых нагрузок на покрытия. Статистические данные по весу снегового покрова в виде карт районирования, таблиц или формул следует принимать по национальным стандартам. Коэффициенты формы, представленные в настоящем стандарте, предназначены для применения при проектировании и поэтому могут использоваться непосредственно в тех случаях, когда отсутствует обоснование применения иных значений. Для определения снеговых нагрузок на покрытия нестандартной формы или форм, не охватываемых настоящим стандартом, рекомендуется проводить специальные исследования. Такие исследования могут включать в себя испытания на масштабных моделях в аэродинамической трубе или в водяном лотке, специально оборудованных для воспроизведения явления снегонакопления, и должны включать в себя методы учета местных метеорологических статистических данных. Примеры использования численных методов, исследований на масштабных моделях и сопутствующих методов статистического анализа описаны в приложении G. Приложения, в которых описаны методы определения характеристического значения веса снегового покрова, коэффициента защищенности, термического коэффициента и нагрузок на снегозадерживающие преграды, являются справочными ввиду ограниченного количества документальных источников и доступных научных результатов. В некоторых регионах в отдельные зимы с аномальными погодными условиями могут быть жесткие условия нагружения, не предусмотренные настоящим стандартом. Указание стандартных процедур и средств измерений не входит в задачи настоящего стандарта) ГОСТ Р 57304-2016 Информатизация здоровья. Совместное использование регистра объектных идентификаторов (В настоящем стандарте в форме информационной модели описана обязательная и необязательная информация, которая должна содержаться в любом регистре ОИД. В настоящем стандарте определено, какая часть этой информации должна считаться общедоступной, а какая является предметом ограничений безопасности и конфиденциальности)
Страница 7
Страница 1 Untitled document
ГОСТ Р 66.9.03—2016
х, фактор «История» характеризуетпродолжительность присутствия (нахождения) организации
на рынке иобъем оказанных ею услуг;
х2 — фактор «Средства» зависит от обеспеченности организации материальными ресурсами,
необходимымидля оказания услуг;
х3 фактор «Кадры» характеризует наличие у организации квалифицированных специалистов и
руководителей;
х4 фактор «Имидж» характеризует восприятие организацииклиентами иобществом в целом.
Факторы х, ... х4 являются функциями субфакторов, которые рассчитывают с использованием
информации, предоставляемой оцениваемой организацией.
Коэффициент х5 «Достоверность» определяет орган, проводящий оценку опыта и деловой
репутации организации.
5.3 Фактор х, «История» вычисляют поформуле
< <*
12
. <*1з. *14
х, = d u -x n + d i2 x,2 + dn x n + du xu ,(2)
гдеd,1tofia,ef1 d14 коэффициенты весомости субфакторовХ ц .х^.х^и х^с/,, d12 £*,3 + d14 = 1;
х,!
.
субфактор «количестволет на рынке» характеризует продолжительность периода работы
организации в области перевозок КТГ;
х,2 субфактор «рост организации» отражаетдинамику изменения выручки иявляетсяхарактерис
тикой устойчивого развития оцениваемойорганизации;
х,3 субфактор «опыт перевозок» характеризует освоенные и неоднократно выполнявшиеся
оцениваемой организацией виды работ и услуг, необходимые для осуществления
перевозок крупногабаритныхтяжеловесных грузов;
х14— субфактор «предквалификация в российских иУили зарубежных компаниях»
характеризует деловую состоятельность и способность организации выполнять работы в
стандартах заказчика.
5.4 Фактор х2«Средства» вычисляют по формуле
*2 = *21 ’ *21 + *22 ‘ *22 + <*23 ’ *23 + <*24’ *24 + <*25 ’ *25(^)
где d2v d22, d2y d24. d2b коэффициенты весомости субфакторов х21, х22, х23, х24, х25;
<*21 + <*22 + <*23 <*24 + <*25 = 1 1<*21 • <*22- <*23- <*24. <*25 > 0^
х
2 1
— субфактор «основныесредства» учитываетналичиеосновныхсредствнабалансе организа
ции;
х22 субфактор «финансовая автономия» характеризует финансовую независимость организа
ции, определяемую отношением собственного капитала к заемным средствам;
х23 субфактор «техническая оснащенность» характеризует наличие собственных или арендуе
мыхтранспортныхсредств иоборудования, применяемыхдля перевозки КТГ;
х24 — субфактор «нормативноеобеспечение» характеризуетналичиев организациинормативных
требований к технологическим ипроизводственным процессам;
*2 5
субфактор «обеспечение таможенных операций» характеризует включение организации в
реестртаможенных представителей.
5.6 Фактор х3«Кадры» вычисляют поформуле
*3 = <*31 *31 + <*32 ’ х 32 * <*33 • х 33 + <*34 х 34.(4 )
где d31.d32, t/33. d34 — коэффициенты весомости субфакторов х31. х32,х33,х34;
<*31 + <*32 + <*33 + <*34 =1;<*31<*32-<*33<*34> 0 :
x
3
i субфактор «руководители организации» характеризует уровень профессионального образо
вания и стаж работы топ-менеджеров, руководителей высшего звена организации;
Х32
субфактор «среднее звено» характеризует уровень профессионального образования истаж
работы в организацииспециалистов среднегозвена;
хзз — субфактор «награды и звания» учитывает наличиеу сотрудников организации ученых и (или)
почетныхзваний;
х 34
субфактор «система отбора и подготовки кадров» характеризует проводимую в организации
работу по подбору специалистов и повышению их квалификации в ходе профессиональной
деятельности.
5.7 Фактор х4«Имидж» вычисляют по формуле
’4
Х4 =<*.
1
*41
+
<
*42
* 4 2
+
<*43
*43
+
<
*4
4
Х4
4
+ <
*
45
*4
5
+ <
*
46
*
4
6
(5)
3