ГОСТ Р 56237 2014
(ИСО 5667-5:2006;
Приложение ДД
(справочное)
Основные требования к персоналу, отбирающему пробы
ДД.1 Требования к обучению операторов (пробоотборщиков) для от
бора проб
Все пробоотборщики должны пройти обучение, прежде чем им будет раз
решено работать самостоятельно.
Общие требования к обучению персонала - по ГОСТИСО/МЭК 17025. При
этом в обучение должны входить:
a) принципы и правила техники эксплуатации распределительных сетей
питьевого водоснабжения;
b
) принципы и правила обеспечения гагиены и санитарии в области пить
евого водоснабжения;
c) начальные знания о химии и микробиологии воды;
d) знания о степени уязвимости системы питьевого водоснабжения в от
ношении загрязнения, включая учебные примеры подлинных событий загрязне
ния, с особым вниманием к фекальному загрязнению;
e) практический опыт, накопленный по всем вопросам отбора проб;
f) опыт выполнения лабораторных анализов под наблюдением, если пред
полагается, что пробоотборщик будет проводить аналитические измерения или
работать с оборудованием непрерывного мониторинга;
д) анализ требований настоящего стандарта, включая анализ требований
взаимосвязанных (ссылочных) стандартов;
h) изучение полных текстов инструкций по отбору проб (см. ДД.2).
После начального обучения пробоотборщики должны регулярно проходить
проверку знаний и их практического применения. Как правило, проверку прово
дят не менее одного раза в год.
Процедуры наблюдения и проверки, критерии для определения удовлетво
рительной работы и политика переподготовки пробоотборщиков должны быть до
кументально оформлены.
Протокол о полученном обучении составляют на каждого пробоотборщика
с указанием дат и оценки компетентности, а также результатов проверок, пере-
29