Приложение

к Приказу ЦБ РФ

от 31.03.1995 г. N 02-85

                 ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ДОГОВОР N _______

     О ЦЕЛЕВОЙ ПОДГОТОВКЕ СПЕЦИАЛИСТА С ВЫСШИМ ОБРАЗОВАНИЕМ В

     ________________________________________________________

                       (наименование вуза)

      ПО ЗАОЧНОЙ (ВЕЧЕРНЕЙ) ФОРМЕ ОБУЧЕНИЯ НА ПЛАТНОЙ ОСНОВЕ

                      ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ЦБ РФ

г. __________________________________________ "__" _______ 199_ г.

     (место заключения настоящего Договора)

    Центральный банк Российской Федерации,  именуемый в дальнейшем

"Организация", в    лице    начальника    Управления     персонала

Административного департамента __________________________________,

                                    (Фамилия, Имя, Отчество)

действующего на основании Доверенности ___________________________

                                           (указать реквизиты

_________________________________________________________________,

       Доверенности, которой предоставлено право заключения

                    индивидуальных договоров)

с  одной  стороны,  и гражданин _________________________________,

                                    (Фамилия, Имя, Отчество)

_________________________________________________________________,

        (год рождения, место жительства, данные паспорта)

именуемый в дальнейшем  "Студент",  с  другой  стороны,  заключили

Договор о нижеследующем.

                    1. Организация обязуется:

    1.1. В  целях  повышения  профессионального  уровня подготовки

работников центрального аппарата Банка России  направить  Студента

на учебу в _______________________________________________________

                           (наименование вуза)

по заочной   (вечерней)   форме  обучения  для  получения  первого

(второго) высшего образования.

    1.2. Своевременно оплачивать стоимость обучения в соответствии

с Договором N ____ от ______, заключенным с _____________________.

                                             (наименование вуза)

    1.3. Организовать проведение практики  и  оказывать  помощь  в

подборе материалов для выполнения контрольных,  курсовых заданий и

дипломной работы.

    1.4. Осуществлять   контроль   за   успеваемостью  Студента  в

процессе обучения через рекомендовавшего его на учебу руководителя

структурного подразделения, в котором работает Студент.

                      2. Студент обязуется:

    2.1. Выполнять  учебный  план,  соблюдать  учебную дисциплину,

получить диплом об окончании учебного заведения.

    2.2. Представлять   по  требованию  Организации  (руководителя

структурного подразделения) необходимые документы об  успеваемости

(зачетную книжку, справки и т.п.).

    2.3. Проработать после завершения учебы в вузе  не  менее  3-х

лет (срок  обязательной  работы  в Организации может быть другим с

учетом того,  что  обучающийся  по  заочной  (вечерней)  форме  не

прерывает работу в Организации) в системе Центрального банка РФ.

    2.4. В  случае  призыва  в  ряды  Вооруженных  Сил  РФ   после

завершения обучения  в  вузе  по  окончании срока службы в течение

месяца явиться на работу в Организацию.

    2.5. Полностью   возместить   Организации  денежные  средства,

перечисленные на оплату обучения <*> в __________________________,

                                          (наименование вуза)

в размере,  кратном повышению минимального размера оплаты труда на

момент указанного    возмещения    по    сравнению   с   размером,

установленным в момент оплаты обучения Организацией, в случаях:

    --------------------------------

    <*> Суммы   перечисленных   денежных   средств  подтверждаются

бухгалтерией Организации.

    2.5.1. отчисления Студента по инициативе вуза за академическую

неуспеваемость,  нарушение учебной дисциплины,  правил внутреннего

распорядка учебного заведения;

    2.5.2. отчисления   Студента   из   учебного   заведения    по

собственному желанию без уважительных причин;

    2.5.3. увольнения из Организации по собственному  желанию  без

уважительных   причин   до   истечения   установленного  настоящим

Договором  срока  обязательной  работы   (может   быть   оговорено

частичное   возмещение   средств   в   зависимости  от  количества

отработанных в Центральном банке РФ лет),  а  также  за  нарушение

трудовой  дисциплины,  совершение  других  виновных  действий,  за

которые законодательством предусмотрено увольнение с работы.

                 3. Условия расторжения Договора

    3.1. Настоящий Договор расторгается при:

    3.1.1. невозможности   продолжения  учебы  и  работы  Студента

(выпускника) по специальности в учреждениях Центрального банка  РФ

в соответствии с заключением ВТЭК и ВКК;

    3.1.2. отчислении из учебного заведения Студента;

    3.1.3. увольнении Студента из Организации.

                   4. Заключительные положения

    4.1. Настоящий Договор составлен в 2-х экземплярах,  по одному

для каждой стороны.  Оба экземпляра имеют  одинаковую  юридическую

силу.

    4.2. Настоящий  Договор  вступает  в  силу   с   момента   его

подписания и действует до ______ года включительно.

    4.3. Возникшие по настоящему Договору споры разрешаются  путем

переговоров.   При   недостижении  согласия  споры  разрешаются  в

установленном законодательством порядке.

    4.4. В  случае  предоставления Студенту академического отпуска

по состоянию  здоровья  действие  Договора  продлевается  на  срок

академического отпуска.

    4.5. Вопросы,   не   урегулированные   настоящим    Договором,

разрешаются      в      порядке,     установленном     действующим

законодательством.

    Подпись:                              Подпись:

    Студент ____________                  Начальник

                                          Управления персонала

                                          ________________________

                                          Главный бухгалтер ______

                                          М.П.