Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 06.05.2024 по 12.05.2024
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

Приказ (распоряжение) работодателя (индивидуального предпринимателя) о приеме работника на работу с сокращенной продолжительностью рабочей недели как инвалиду 1 (2) группы (ст. 92 тк рф)

или поделиться

Приказ (распоряжение) работодателя (индивидуального предпринимателя) о приеме работника на работу с сокращенной продолжительностью рабочей недели как инвалиду 1 (2) группы (ст. 92 тк рф) | изменен в марте 2024 г.

Изображение документа
Категории

prikaz-rabotodatelya-o-prieme-rabotnika-na-rabotu



Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 03.07.2009.



                                                                  ┌───────┐

                                                                    Код 

                                                                  ├───────┤

                                                    Форма по ОКУД 0301001

                                                                  ├───────┤

_________________________________________________________ по ОКПО       

           наименование организации                               └───────┘


                                                ┌─────────┬───────────┐

                                                Номер      Дата   

                                                документасоставления

                                                ├─────────┼───────────┤

                                ПРИКАЗ          └─────────┴───────────┘

                            (распоряжение)

                    о приеме работника на работу

             с сокращенной продолжительностью рабочей недели

                как инвалиду 1 (2) группы (ст. 92 ТК РФ)


                                                            ┌─────────────┐

                                                                Дата    

                                                     ┌──────┼─────────────┤

                                   Принять на работу   с               

                                                     ├──────┼─────────────┤

                                                       по              

                                                     └──────┴─────────────┘


                                                          ┌───────────────┐

                                                          Табельный номер

                                                          ├───────────────┤

                                                                        

──────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘

                           фамилия, имя, отчество


в _________________________________________________________________________

                         структурное подразделение


___________________________________________________________________________

      должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория)


___________________________________________________________________________

                                квалификации


на основную работу, постоянно, с продолжительность рабочей недели 35 часов,

как инвалиду 1 (2) группы, _______________________________________________,

                             условия приема на работу, характер работы


с тарифной ставкой (окладом) ________________________________ руб. __ коп.,

                                           цифрами


надбавкой ___________________________________________________ руб. __ коп.,

                                           цифрами


ежегодным  дополнительным  оплачиваемым  отпуском  в соответствии со ст. 23

Федерального  закона   "О  социальной   защите   инвалидов   в   Российской

Федерации", с испытанием на срок _____________________________ месяца(ев).


    Основание:

    Трудовой договор от "__"___________ ____ г. N ______

    Удостоверение инвалида 1 (2) группы N _____ от "__"_______ ____ г.


    Представитель Работодателя

    (Индивидуальный предприниматель) _________ _________________________

                                      личная      расшифровка подписи

                                      подпись

               М.П.


    С приказом (распоряжением)

    работник ознакомлен ________________ "___"_________ ____ г.

                         личная подпись




Ячейка бибилиотеки документов

2914 — ячейка

Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов

Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео

Рекомендуем документыПриказ (распоряжение) об отзыве работника из ежегодного оплачиваемого отпуска (образец заполнения)Приказ (распоряжение) об отстранении от работы в связи с выявленными медицинскими противопоказаниями (примерный образец)Приказ (распоряжение) об усилении безопасности производственного процесса и укреплении дисциплины (образец заполнения)Приказ (распоряжение) об утверждении перечня лиц, имеющих право подписи на документахПриказ (распоряжение) работодателя (индивидуального предпринимателя) о приеме работника на работу с сокращенной продолжительностью рабочей недели для женщин, работающих в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях (ст. ст. 92, 320 тк рф) (в формате Ворд 2023)Приказ (распоряжение) работодателя (индивидуального предпринимателя) о приеме работника на работу с сокращенной продолжительностью рабочей недели как инвалиду 1 (2) группы (ст. 92 тк рф) (в формате Ворд 2023)Приказ (распоряжение) работодателя о внесении изменений в локальные нормативные акты организации в связи с отменой (изменением) социального пакетаПриказ (распоряжение) работодателя о замене выдачи молока денежной компенсацией с определением ее размера и порядка выплатыПриказ (распоряжение) работодателя о переносе отпуска работника и внесении изменений в график отпусковПриказ (распоряжение) работодателя о продлении срока командировкиПриказ (распоряжение) работодателя об отказе полностью (в части) от взыскания ущерба, причиненного невозвращением имущества работником