Исковое заявление в суд общей юрисдикции о восстановлении на работе и оплате вынужденного прогула (образец заполнения)
Примерный образец
районный (городской) суд
В ------------------------
Московской области
------------------------
(края, республики)
Иванова М.К., Московская
Истец: ------------------------
область, г. Мытищи,
------------------------
Олимпийский проспект,
------------------------
д. 9, кв. 124
------------------------
(Ф.И.О., адрес)
ООО "Формикс", Московская
Ответчик: -------------------------
область, г. Мытищи,
-------------------------
Новомытищинский проспект,
-------------------------
д. 12, стр. 3
-------------------------
(наименование, адрес)
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
О ВОССТАНОВЛЕНИИ НА РАБОТЕ И ОПЛАТЕ
ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА
ООО "Формикс" инженером-
С 19 мая 2009 г. я работала на (в) ---------------------------------
конструктором, выполняла дизайнерские и конструкторские разработки
---------------------------------------------------------------------------
(наименование организации, должность, выполняемая работа)
С 15 сентября 2009 г. приказом от 15 сентября 2009 г. N 24-к я уволена
за отсутствие на рабочем месте без уважительных
по следующему основанию: --------------------------------------------------
причин более четырех часов подряд, пп. "а" п. 6 ст. 81 Трудового кодекса
---------------------------------------------------------------------------
Российской Федерации
---------------------------------------------------------------------------
(основание увольнения)
с наличием медицинской справки от
Увольнение считаю незаконным в связи ----------------------------------
15 сентября 2009 г. N 5607.
---------------------------------------------------------------------------
(указать причины, на основании которых истец считает увольнение незаконным)
В соответствии со ст. 391 ТК РФ
Прошу:
ООО "Формикс"
1. Восстановить меня на работе на (в) --------------------------
(наименование организации)
по должности (профессии) инженер-конструктор.
ООО "Формикс"
2. Взыскать с -------------------------- в мою пользу средний
(наименование организации)
заработок за время вынужденного прогула.
Приложения:
1. Копия приказа о приеме на работу.
2. Копия приказа об увольнении.
3. Выписка из протокола заседания профсоюзного комитета о согласии на увольнение.
4. Справка о размере заработной платы за последние два календарных месяца работы.
5. Копия искового заявления ответчику.
Иванова
17 сентября 2009 г. ---------
(подпись)
Ивашкина 29 января 09
Ознакомлен(а): -------------------- "--" -------------- 20-- г.
подпись (разборчиво) месяц прописью
Источник - "Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2010, № 3