Трудовая книжка. Расторжение трудового договора в связи с нарушением правил заключения трудового договора, исключающим продолжение работы (образец заполнения)
Основанием к приказу должны быть заключение
медкомиссии, уведомление работника об
имеющихся вакансиях (либо об отсутствии
таковых), отказ работника от предложенных
вакансий (если предлагались)
--------------------------------------------
Сведения о работе ¦
¦
-------------------------------------------------------------------¦
¦ N ¦ Дата ¦ Сведения о приеме на ¦ Наименование, ¦¦
¦записи+----------------+ работу, переводе на ¦ дата и номе𠦦
¦ ¦число¦месяц¦ год¦ другую постоянную ¦ документа, на ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ работу, квалификации, ¦ основании ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦увольнении (с указанием¦ которого ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ причин и ссылкой на ¦ внесена ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ статью, пункт закона) ¦ запись ¦¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+¦
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦¦
+------+----------------+-----------------------+-----------------+¦
¦ 11 ¦ 31 ¦ 01 ¦2023¦Трудовой договор ¦-------- ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦Приказ¦ ¦¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦-------+---------+-
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦расторгнут в связи с ¦от 31.01.2023 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦нарушением правил ¦N 16-к ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦заключения трудового ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦договора, исключающим ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦продолжение работы, ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦пункт 11 части 1 ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦статьи 77 Трудового ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦кодекса Российской ¦ ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федерации ¦ ¦
-------+-----+-----+----+-----------------------+------------------
Источник - "Главная книга", 2023, № 5