Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 04.11.2024 по 10.11.2024
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

Должностная инструкция заведующего отделом (сектором) библиотеки, централизованной библиотечной системы

или поделиться

Должностная инструкция заведующего отделом (сектором) библиотеки, централизованной библиотечной системы

Изображение документа
Категории

Должностная инструкция заведующего отделом (сектором) библиотеки, централизованной библиотечной системы

 

Заведующий отделом (сектором) библиотеки,
централизованной библиотечной системы

------------------------------------
(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
--------------------------------
(наименование должности)
00.00.0000                   N 000
---------  ---------------------
(подпись)  (инициалы, фамилия)
Заведующего                   00.00.0000
________________________________
(наименование отдела/сектора)

1.1. Заведующий ________________________________ (далее  по   тексту  -
(наименование отдела/сектора)
"заведующий") относится к категории руководителей.
1.2. На должность заведующего принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (библиотечное, культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в должности главного или ведущего специалиста библиотеки не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (экономическое, культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в должности главного или ведущего специалиста библиотеки не менее 5 лет.
1.3. Заведующий должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регламентирующие научно-производственную, научную, хозяйственную и финансово-экономическую деятельность библиотеки;
- структуру __________________________________________________________;
(библиотеки/централизованной библиотечной системы)
- устав библиотеки;
- методические и нормативные документы, касающиеся производственной или административно-хозяйственной деятельности библиотеки;
- специализацию по направлению вида деятельности ______________________
_____________________________;
(наименование отдела/сектора)
- порядок организации, планирования и финансирования, проведения и внедрения научных исследований и разработок;
- формы материального и морального стимулирования работников;
- технологию производства библиотечной продукции и услуг, методы и средства их продвижения на рынке продуктов и услуг информационного и культурного характера;
- порядок составления и согласования  текущих  и  перспективных  планов
(проектов, программ) _____________________________;
(наименование отдела/сектора)
- отечественные и зарубежные достижения в области деятельности ________
_____________________________;
(наименование отдела/сектора)
- методы обработки и получения информации с использованием современных технических средств, коммуникаций и связи, компьютерной техники;
- основы экономики, менеджмента, психологии управления, делопроизводства;
- основы трудового законодательства;
- Правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- ______________________________________________________________________.
1.4. Заведующий в своей деятельности руководствуется:
- Положением о _______________________________________________________;
(библиотеке/централизованной библиотечной системе)
- Положением о _______________________________________________________;
(наименование отдела/сектора)
- настоящей должностной инструкцией;
- ____________________________________________________________________.
(иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой
функцией заведующего)
1.5. Заведующий подчиняется непосредственно __________________________.
(наименование должности
руководителя)
1.6. В период отсутствия заведующего (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет заместитель или иной работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.7. Заведующий относится к профессиональной квалификационной группе "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии" (Приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 г. N 570)  1 .

1 Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения.

1.8. ___________________________________________________________________.

2. Функции
2.1. Руководство _________________________________________, обеспечение
(наименование отдела/сектора)
____________________________ материально-техническими ресурсами.
(наименование отдела/сектора)
2.2. Разработка планов развития _____________________________.
(наименование отдела/сектора)

3. Должностные обязанности
Заведующий исполняет следующие обязанности:
3.1. Осуществляет руководство _____________________________.
(наименование отдела/сектора)
3.2. Составляет нормативную документацию, регламентирующую деятельность
________________.
(отдела/сектора)
3.3.  Определяет   перспективы   развития     конкретного  направления,
организует   разработку   и   выполнение  текущих  и  перспективных  планов
(проектов, программ) _____________________________.
(наименование отдела/сектора)
3.4.   Осуществляет   руководство   проведением научных исследований по
направлению деятельности _________________________________ в соответствии с
(наименование отдела/сектора)
поставленными задачами и планами работы ____________________.
(отдела/сектора)
3.5.   Способствует   использованию   в работе  соответствующих научно-
методических разработок, достижений отечественного и зарубежного передового
опыта, новой техники и технологий.
3.6. Определяет потребность и принимает меры по обеспечению ___________
______________________________________ оборудованием, материалами и другими
(наименование отдела/сектора)
ресурсами.
3.7. Осуществляет подбор и расстановку работников ____________________,
(наименование отдела
/сектора)
готовит   предложения   по   организации   их  профессионального обучения и
повышения квалификации.
3.8. Представляет руководству _________________________________________
(библиотеки/централизованной
библиотечной системы)
предложения по стимулированию труда работников _________________.
(отдела/сектора)
3.9.  Контролирует  соблюдение работниками производственной дисциплины,
правил по охране труда и пожарной безопасности.
3.10. ________________________________________________________________.
(другие обязанности)

4. Права
Заведующий имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).
4.2. Подписывать и визировать ________________________________________.
(виды документов)
4.3. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.
4.4. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.7. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
4.8. Вносить на рассмотрение __________________________________________
(наименование должности руководителя)
представления о приеме, перемещении и увольнении работников; предложения об
их поощрении или о наложении на них взысканий.
4.9. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.
4.10. ________________________________________________________________.
(другие права)

5. Ответственность
5.1. Заведующий привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба учреждению (организации) - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ___________________________________________________________________.

6. Заключительные положения
6.1.   Настоящая   должностная   инструкция   разработана   на   основе
Квалификационной  характеристики  должности  "Заведующий отделом (сектором)
библиотеки, централизованной библиотечной системы" (Единый квалификационный
справочник   должностей  руководителей,  специалистов  и  служащих.  Раздел
"Квалификационные  характеристики должностей работников культуры, искусства
и  кинематографии", утвержденный Приказом Минздравсоцразвития  России от 30
марта 2011 г. N 251н), _____________________________________.
(реквизиты иных актов и документов)
6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт   ознакомления   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается ____________________________________________________________
(росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
___________________________________________________________________________
частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
___________________________________________________________________________
инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся
__________________________________________________________________________.
у работодателя; иной способ)
6.3. ___________________________________________________________________.
 

 

Ячейка бибилиотеки документов

0732 — ячейка

Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов

Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео

Рекомендуем документыДолжностная инструкция заведующего отделением платных профессиональных медицинских осмотровДолжностная инструкция заведующего отделением платных профессиональных осмотров (для организаций, выполняющих строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы)Должностная инструкция заведующего отделением экстренной психологической помощи по телефонуДолжностная инструкция заведующего отделом (бюро) оформления проектных материаловДолжностная инструкция заведующего отделом (бюро) оформления проектных материалов. вариант 2Должностная инструкция заведующего отделом (сектором) библиотеки, централизованной библиотечной системыДолжностная инструкция заведующего отделом (сектором) дома (дворца) культуры и отдыха, научно-методического центра и других аналогичных организацийДолжностная инструкция заведующего отделом (сектором) зоопаркаДолжностная инструкция заведующего отделом (сектором) культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организацийДолжностная инструкция заведующего отделом (сектором) музеяДолжностная инструкция заведующего отделом бюро оформления проектных материалов 2