dogovory-Primernyj_tekst_uchenicheskogo_dogovora_soderzhaschego_uslovie_ob_obyazannosti_rabotnika_otrabotat_p
Примерный текст ученического договора, содержащего условие об обязанности работника отработать по окончании обучения не менее установленного договором срока
________________________________________________________________________________
(Эмблема предприятия) __________________________ Наименование предприятия
УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР N _____________
"__" ____________ 20__ г. г. ___________________
1. Стороны по договору
1.1. Предприятие (организация, учреждение) закрытое акционерное общество "Яхрома" (наименование) в лице директора Меликьяна Марата Микаэловича (должность, Ф.И.О.) именуемое в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и гражданин (гражданка) Лунева Лидия Леонтьевна (Ф.И.О.), именуемый в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем.
2. Предмет договора, основные обязанности сторон по его исполнению
2.1. Работник проходит обучение по специальности "делопроизводитель" (наименование профессии, специальности, квалификации) в службе документационного обеспечения управления предприятия (наименование структурного подразделения предприятия), а работодатель обеспечивает работнику надлежащие условия для обучения.
2.2. По окончании обучения работник в соответствии с полученной профессией (специальностью, квалификацией) обязуется проработать по вновь заключенному трудовому договору с работодателем в течение 3 лет со дня истечения срока настоящего договора.
2.3. Работодатель обязуется принять работника на работу в качестве делопроизводителя (наименование профессии, специальности, квалификации) при условии успешного окончания им обучения по указанной профессии.
3. Срок действия договора
3.1. Настоящий договор действует в течение времени обучения работника указанной профессии - с 1 января 2012 г. по 30 июня 2012 г. указать конкретно).
4. Размер оплаты обучения работника в период ученичества
4.1. Работодатель возмещает все расходы, связанные с обучением работника по указанной профессии. Кроме того, работодатель ежемесячно (не позднее 20-го числа каждого месяца) в течение срока действия договора выплачивает работнику денежное вознаграждение в размере одного МРОТ, установленного в соответствии с законодательством РФ.
5. Прочие условия договора
5.1. Настоящий договор является дополнительным к ранее заключенному между работодателем и работником трудовому договору.
5.2. Во всем остальном, что не определено содержанием настоящего договора, стороны руководствуются законодательством РФ.
5.3. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) сторонами обязательств в соответствии с настоящим договором влечет за собой для виновных в неисполнении (ненадлежащем исполнении) наступление ответственности в соответствии с законодательством РФ.
Подписи сторон:
РАБОТОДАТЕЛЬ: РАБОТНИК:
____________________________________ ____________________________________
____________________________________ ____________________________________
____________________________________ ____________________________________
____________________________________ ____________________________________
____________________________________ ____________________________________