primer-prikaza-o-vnesenii-izmeneniy-v-shtatnoe-raspisanie-predpriyatiya
Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 16.11.2006.
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ Открытое акционерное общество "Вега" │
│ │
│ Приказ │
│ │
│"21" марта 2006 г. г. Екатеринбург N 135│
│ │
│ О внесении изменений в штатное расписание предприятия │
│ │
│ В целях совершенствования организационной структуры,│
│оптимизации численного состава предприятия │
│ │
│ Приказываю: │
│ │
│ 1. Создать с 01.07.2006 на предприятии группу бухгалтерского│
│делопроизводства (далее - группа) в составе службы главного│
│бухгалтера. Установить предельную численность состава группы на│
│2006 г. - 10 должностных единицы, в том числе: │
│ 1.1. Администрация группы - 1 чел. │
│ 1.2. Участок оперативного хранения документов - 3 чел. │
│ 1.3. Участок методического руководства и контроля - 3 чел. │
│ 1.4. Участок технической подготовки документов - 3 чел. │
│ 2. Начальнику отдела кадров к 01.04.2006 во взаимодействии с│
│председателем аттестационной комиссии предприятия представить│
│предложения по укомплектованию группы работниками│
│соответствующей численности и квалификации, а также кандидатуру│
│на должность начальника группы. │
│ До 01.06.2006 во взаимодействии с заместителем генерального│
│директора по управлению и главным бухгалтером обеспечить│
│внесение необходимых изменений в действующее штатное расписание│
│предприятия, утвержденное приказом от 00.00.0000 N 000. │
│ 3. Ввести в действие с 01.07.2006 уточненное расписание│
│предприятия (приложение 1 к настоящему приказу). │
│ 4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на│
│заместителя генерального директора предприятия. │
│ │
│ Приложение: по тексту, всего - на 1 л. │
│ │
│Генеральный директор личная подпись М.М. Маслов│
│ │
│Начальник юридического отдела личная подпись Н.Н. Носова│
│Начальник отдела кадров личная подпись О.О. Остюг│
│ │
│Ознакомлен: │
│Главный бухгалтер личная подпись П.П. Панова│
│00.00.0000 │
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘