ГОСТ Р 56392—2015
5 Общие требования к племенным организациям
5.1 Племенная организация осуществляет следующие направления деятельности:
- разработку селекционных программ и планов селекционно-племенной работы (планов разведе
ния пород);
- проведение селекционно-племенной работы и ведение учетно-племенной документации;
- координацию деятельности племенных питомников и заводчиков;
- проведение регулярных племенных смотров, выставок, испытаний рабочих качеств и нервной
системы животных или/или проведение соревнований (применительно к собаководству);
- обучение владельцев непродуктивных животных и заводчиков, проведение консультативной работы.
5.2 На базе племенной организации создается племенная комиссия или племенной совет, кото
рые представляют собой коллегиальный орган племенной организации, отвечающий за ведение селек
ционно-племенной работы, разработку и утверждение селекционных программ и планов селекционно-
племенной работы. В составе племенной организации должен быть зоотехник или эооинженер.
5.3 Руководство племенной работой, а также контроль за ее проведением осуществляет предсе
датель племенной комиссии организации.
5.4 Разработка селекционных программ и планов селекционно-племенной работы
5.4.1 Селекционно-племенную работу в племенной организации осуществляют согласно Поло
жению о племенной работе и планам селекционно-племенной работы (ежегодным и перспективным
планам разведения пород). Примерное положение о племенной работе на примере конкретного клуба
приведено в приложении А.
5.4.2 План разведения пород состоит из пояснительной записки, племенных карточек и списка
самок, с закрепленными за ними производителями и обоснованиями спариваний. План разведения по
каждой породе составляет инструктор по разведению, затем предоставляет его в племенную комиссию
организации для ознакомления и утверждения. При наличии разногласий у членов племенной комис
сии. право окончательного решения принадлежит председателю племенной комиссии.
6 Проведение селекционно-племенной работы
6.1 Оценка и отбор племенных животных
Селекционная работа племенной организации включает оценку и отбор племенных непродуктив
ных животных по ряду признаков, с учетом особенностей и назначения пород [1]—[4].
6.1.1 Оценка и отбор по конституции и экстерьеру животных
Экстерьерную оценку взрослых непродуктивных животных и молодняка производят на выставках
и племенных смотрах с использованием глазомерного, измерительного и фотографического методов.
6.1.1.1 При глазомерной оценке экстерьера оценивают отдельные стДти по специальной форме
(см. рекомендуемую форму оценочного листа в приложении 2Б). а также составляют детальные (под
робные) или краткие описания, на основании которых выставляют оценки и присуждают титулы.
П р и м е ч а н и е — Под статями понимают части тела животного, по которым оценивают его телосложе
ние. выраженные породные признаки, возрастное и половое развитие, а также здоровье, рабочие качества и пле
менную ценность, стати животного рассматривают в совокупности и взаимосвязи.
6.1.1.2 Измерительный метод предусматривает снятие определенных промеров животного, на ос
нове которых в дальнейшем рассчитывают индексы телосложения с учетом особенностей вида и дела
ют соответствующие выводы о породности и гармоничности, а также о крепости конституции животного.
6.1.1.3 Фотографирование предусматривает правильную экстерьерную фотографию животного.
6.1.1.4 В план селекционно-племенной работы включают непродуктивных животных, имеющих
положительную оценку, полученную на выставке или племенном смотре (в соответствующем возрасте,
определяемом в зависимости от вида и породы), и подробное описание судьи, специализирующегося на
породе. Одновременно непродуктивное животное должно быть осмотрено и измерено зоотехником
племенной организации.
6.1.2 Оценка и отбор по происхождению
При оценке и отборе по происхождению учитывают данные родословного свидетельства (свиде
тельства о происхождении) непродуктивного животного.
3