dolzhnostnaya-instruktsiya-rabochego-zelenogo-stroitelstva-6-razryada
Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 06.04.2009.
"УТВЕРЖДАЮ"
___________________________
(должность руководителя)
___________________________
(наименование организации)
____________/______________
"____"_____________ ____ г.
М.П.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
рабочего зеленого строительства 6-го разряда
(для организаций, выполняющих строительные,
монтажные и ремонтно-строительные работы)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность рабочего зеленого строительства 6-го разряда (далее - Работник) _______ "________________" (далее - Работодатель).
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Работодателя.
1.3. Работник подчиняется непосредственно _________________.
1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее __________ образование и стаж работы по специальности _____ лет (без предъявления требований к стажу).
1.5. Работник должен знать:
- способы перенесения проектов озеленения в натуру;
- способы устройства футбольных полей, беговых дорожек и спортивных площадок;
- трудовое законодательство;
- правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;
- правила пользования средствами индивидуальной защиты;
- требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Работник выполняет:
Работы по закладке зеленых насаждений, разбивке газонов, скверов, строительству спортивных площадок.
Перенесение проектов озеленения в натуру по геодезическим отметкам.
Вертикальную и горизонтальную разбивку футбольных полей (периметра, продольной и поперечной осей) с привязкой к основным нивелирным и теодолитным отметкам.
Устройство на спортивных площадках собирательно-осушительных и магистральных дренажей с соблюдением заданных уклонов.
Устройство на спортивных площадках сплошного дренажного слоя из песка, ракушечника и других материалов с соблюдением заданных уклонов.
Укладку растительного слоя футбольных полей с внесением улучшающих органических и минеральных добавок.
Посев на спортивных площадках газонных трав в двух направлениях с составлением смеси газонных семян по проектной схеме, засыпку семян растительной смесью с укаткой.
Сплошную одерновку спортивных площадок с укладкой штучного дерна под рейку, обрезку дерна по шаблону, подготовку постели под каждую дернину, заделку швов растительной землей, землей со смесью газонных семян, укатку одернованной поверхности легким катком с проверкой вертикальных отметок.
Устранение мест просадки отдельных дернин после укатки катком.
Вертикальную и горизонтальную разбивку беговых дорожек и спортивных площадок с привязкой к основным нивелирным и теодолитным отметкам.
Составление и укладку спецсмеси на беговые дорожки и спортивные площадки с укаткой катком.
Проверку вертикальных отметок и выправку мест просадки после укатки катком.
Приемку и сдачу смены.
Уборку рабочего места, приспособлений, инструмента, а также содержание их в надлежащем состоянии.
Чистку оборудования.
Ведение установленной технической документации.
3. ПРАВА РАБОТНИКА
Работник имеет право на:
3.1. Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами.
3.5. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Работодателя, касающимися его деятельности.
3.6. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.7. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Работник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.3. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.4. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)
СОГЛАСОВАНО:
_________________________________________________________
(лицо, визирующее должностную инструкцию)
______________/____________________ "___"_________ ____ г.
(подпись) (Ф.И.О.)
С инструкцией ознакомлен: ____________/___________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"_________ ____ г.