Хорошие продукты и сервисы
Наш Поиск (введите запрос без опечаток)
Наш Поиск по гостам (введите запрос без опечаток)
Поиск
Поиск
Бизнес гороскоп на текущую неделю c 23.12.2024 по 29.12.2024
Открыть шифр замка из трёх цифр с ограничениями

Должностная инструкция тьютора образовательного учреждения высшего профессионального образования

или поделиться

Должностная инструкция тьютора образовательного учреждения высшего профессионального образования

Изображение документа
Категории

Должностная инструкция тьютора образовательного учреждения высшего профессионального образования

 


Тьютор образовательного учреждения
высшего профессионального образования

-------------------------------
(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
--------------------------------
(наименование должности)
00.00.0000             N 000
---------   --------------------
(подпись)    (инициалы, фамилия)
Тьютора                       00.00.0000

1.1. Тьютор относится к категории специалистов.
1.2. На должность тьютора принимается лицо:
- имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 3 лет;
- не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
- не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или не подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
- не имеющее неснятой или непогашенной судимости за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
- не признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ);
- не имеющее заболеваний, предусмотренных перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ).
1.3. Тьютор должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам высшего профессионального образования;
- локальные нормативные акты образовательного учреждения;
- образовательные стандарты по соответствующим программам высшего образования;
- возрастную и специальную педагогику и психологию, физиологию, гигиену;
- специфику развития интересов и потребностей взрослых, основы их творческой деятельности;
- основы обучения взрослых;
- методику поиска и поддержки талантов;
- основы административного и трудового законодательства;
- Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- ______________________________________________________________________.
1.4. Тьютор в своей деятельности руководствуется:
- Уставом (Положением) _______________________________________________;
(наименование образовательного учреждения)
- настоящей должностной инструкцией;
- ____________________________________________________________________.
(иными актами и документами, непосредственно
связанными с трудовой функцией тьютора)
1.5. Тьютор подчиняется непосредственно ______________________________.
(наименование должности
руководителя)
1.6. В период отсутствия тьютора (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет иной работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.7. Тьютор относится к профессионально-квалификационной группе должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала третьего квалификационного уровня (Приказ Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 217н)  1 .

1 Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения.

1.8. ___________________________________________________________________.

2. Функции
2.1. Оказание поддержки в дистанционном образовании.
2.2. Участие в методической работе.

3. Должностные обязанности
Тьютор исполняет следующие обязанности:
3.1.  Способствует  формированию у ____________________________________
(обучающихся/студентов/слушателей)
способности к    самостоятельному     действию:    оказывает    помощь    в
осознании   неопределенности   наличной   ситуации,   планировании шагов по
достижению образа  будущей    профессиональной   деятельности,   ориентации
в существующих информационном и  образовательном пространствах  в контексте
поставленной задачи, выстраивании партнерства и взаимодействия  с   другими
______________________________________   и  преподавателями,  а  также  для
(обучающимися/студентами/слушателями)
решения своих задач,   анализе  и переоценке значимости своих результатов и
целей.
3.2.  Помогает  _________________________________________  в построении
(обучающимся/студентам/слушателям)
индивидуальной образовательной    траектории: выборе элективных курсов, тем
учебно-научного исследования, осуществляет  консультации   при   подготовке
к проведению групповых занятий-практикумов (тьюториалов).
3.3. Оказывает помощь _________________________________   в  выполнении
(обучающимся/студентам/слушателям)
аттестационных  работ    разных  типов,  проводит  их  проверку  и  оценку,
помогает в решении академических или личных проблем, связанных с обучением.
3.4.    Оказывает    психологическую    и    педагогическую   поддержку
__________________________________,  проводит профессиональную ориентацию и
(обучающимся/студентам/слушателям)
консультирование  по  вопросам  карьеры,  в  том  числе  самоопределения  в
случае выбора научной карьеры, поступления в аспирантуру и т.д.
3.5. Оказывает поддержку в дистанционном образовании.
3.6.  Способствует  социализации, формированию общей культуры личности,
осознанному выбору и последующему освоению профессиональных образовательных
программ, используя различные педагогические приемы и технические средства,
фиксирует            динамику            познавательных           интересов
___________________________________.
(обучающихся/студентов/слушателей)
3.7.  Участвует в деятельности методических объединений и других формах
методической работы.
3.8. _________________________________________________________________.
(иные обязанности)

4. Права
Тьютор имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства образовательного учреждения.
4.2. По согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач работников факультета.
4.3. Запрашивать и получать от работников факультета необходимую информацию, документы.
4.4. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.5. Требовать от руководства факультета оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.
4.6. _________________________________________________________________.
(иные права)

5. Ответственность
5.1. Тьютор привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за нарушение Устава (Положения) образовательного учреждения;
- за применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных
с    физическим    и    (или)    психическим    насилием    над   личностью
_____________________________________________;
(обучающегося/студента/слушателя)
- за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба образовательному учреждению - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ___________________________________________________________________.

6. Заключительные положения
6.1.   Настоящая   должностная   инструкция   разработана   на   основе
Квалификационной характеристики должности "Тьютор" (Единый квалификационный
справочник   должностей  руководителей,  специалистов  и  служащих.  Раздел
"Квалификационные  характеристики  должностей  руководителей и специалистов
высшего профессионального и дополнительного профессионального образования",
утвержденный   Приказом   Минздравсоцразвития   России от 11.01.2011 N 1н),
__________________________________________________________________________.
(реквизиты иных актов и документов)
6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт   ознакомления   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается ____________________________________________________________
(росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
___________________________________________________________________________
частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
___________________________________________________________________________
инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся
__________________________________________________________________________.
у работодателя; иным способом)
6.3. ___________________________________________________________________.
 

 

Ячейка бибилиотеки документов

0870 — ячейка

Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов

Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео