Личная карточка работника. Предоставление отпуска без сохранения заработной платы. Унифицированная форма N Т-2 (образец заполнения)________________________________________________________________________________VIII. ОТПУСК---------------------------------------------------------------------------¦ Вид отпуска¦ Период ¦ Количество ¦ Дата ¦ Основание ¦¦ (ежегодный,¦ работы ¦ календарных+---------------------+ ¦¦учебный, без+-------------+дней отпуска¦ начала ¦ окончания¦ ¦¦ сохранения ¦ с ¦ по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ заработной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦платы и др.)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+------------+-----+-------+------------+----------+----------+-----------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦+------------+-----+-------+------------+----------+----------+-----------+¦Отпуск без ¦ ¦ ¦ 1 ¦01.09.2012¦01.09.2012¦Приказ от ¦+------------+-----+-------+------------+----------+----------+-----------+¦сохранения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦22.08.2012 ¦+------------+-----+-------+------------+----------+----------+-----------+¦заработной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦N 15 ¦+------------+-----+-------+------------+----------+----------+-----------+¦платы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦------------+-----+-------+------------+----------+----------+------------
Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов
Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео