Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 01.03.2007.
Материал предоставлен агентством деловой литературы "Ай Пи Эр Медиа".
Общество с ограниченной ответственностью "Конфин"
ОЦЕНКА
кандидата на трудоустройство
Фамилия, имя, отчество кандидата: Шилина Маргарита Григорьевна
Вакантная должность: секретарь-референт
Критерии оценки
Степень выраженности
Слабая "3"
Нормальная"4"
Сильная"5"
1. Уровень профессиональной подготовки: - образование - квалификация - профессиональный опыт
X
X X
2. Личностные качества: - интеллектуальные способности - амбициозность - решительность - самостоятельность - энергичность - эмоциональная устойчивость (стрессоустойчивость)
X X X
3. Деловые качества: - наличие организаторских способностей - коммуникабельность - инициативность - ответственность за порученное дело - планирование и организация работы
X X X X
4. Моральные качества: - деловой этикет, тактичность - отзывчивость - порядочность
5. Умение работать в команде
6. Уровень самоуважения
7. Стремление к профессиональному росту
8. Мотивация труда: - заинтересованность в результате труда - карьерный рост - заработная плата
Общая оценка:
Специалист по кадрам
"___" _________200__ г.
Гороскоп (бизнес/феншуй) ГОСТы Бланки новых документов, актуальных с 2023 года и производственный календарь 2023 Новые категории на нашем портале Трудовой кодекс ( ТК ) бланки документов
Читайте статьи Крипта #прожиточныйминимум#производственныйкалендарь#пособие#социальноевидео