Приложение N 2

к Положению о конкурсе на замещение

вакантной должности муниципальной

службы в администрации муниципального

образования Люберецкий муниципальный

район Московской области

ОБРАЗЕЦ

ОБЪЯВЛЕНИЯ (ИНФОРМАЦИИ) О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ

ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

    Администрация     муниципального     образования    Люберецкий

муниципальный   район   Московской   области  (140000,  Московская

область, г. Люберцы, Октябрьский проспект, д. 190, тел. 503-44-92,

факс 503-15-22) в лице главы муниципального образования Люберецкий

муниципальный  район Московской области, действующего на основании

Устава  муниципального  образования Люберецкий муниципальный район

Московской  области,  объявляет о проведении конкурса на замещение

вакантной должности муниципальной службы _________________________

                                          (наименование должности)

администрации     муниципального       образования      Люберецкий

муниципальный район Московской области.

К претенденту на замещение этой должности предъявляются следующие требования: ________________________________________________

Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "__" ___________ 200__ г., окончание - в 16.00 "__" ______________ 200__ г. Документы принимаются по рабочим дням.

Адрес места приема документов: 140000, Московская область, г. Люберцы, Октябрьский проспект, 190, администрация муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, отдел кадров, каб. 422.

Ответственный за прием документов ____________________________

Для участия в конкурсе гражданин (муниципальный служащий) представляет следующие документы:

- личное заявление по прилагаемому образцу;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету;

- копию паспорта (все страницы) или документа, его заменяющего (соответствующий оригинал предъявляется лично при прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

      - копию  трудовой  книжки   (за   исключением случаев, когда

трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные  документы,

подтверждающие трудовую деятельность гражданина;

      - копии документов  о  профессиональном образовании, а также

по желанию гражданина  -   о   дополнительном     профессиональном

образовании,   о   присвоении   ученой  степени,  ученого  звания,

заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы;

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (форма N 086);

- анкету установленной формы - для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение должности муниципальной службы, исполнение обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну.

Конкурс проводится в 10.00 "__" _______________ 200__ г. по адресу: 140090, Московская обл., г. Люберцы, Октябрьский проспект, 190, администрация муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, каб. ________

Подведение итогов конкурса состоится через _________ часов после окончания конкурса (на следующий день после окончания конкурса в 10.00 по тому же адресу).

Конкурсная комиссия находится по адресу: 140090, Московская обл., г. Люберцы, Октябрьский проспект, 190, администрация муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, каб. ___, тел. ____________, факс ________, e-mail _______________

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями и порядком ознакомления с этими сведениями.

Более полная информация об администрации муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области на сайте: ________________________

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям.

При проведении конкурса Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении муниципальной или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих действующему законодательству методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендуют кандидаты.

Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме. Количество тестовых вопросов - 54, допустимое количество неправильных ответов на вопросы - не более 13 (т.е. не более 25 процентов).

Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участником конкурса:

- Конституции Российской Федерации;

- законодательства Российской Федерации о местном самоуправлении;

- законодательства Российской Федерации о муниципальной службе;

- законодательства Московской области о местном самоуправлении;

- законодательства Московской области о муниципальной службе;

- Устава муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области;

- должностной инструкции муниципального служащего вакантной должности муниципальной службы.

При равном количестве набранных ответов участникам выдаются дополнительные тесты с фиксированием времени на ответы.

В последующем проводится рассмотрение представленных рефератов и индивидуальное собеседование (анкетирование).

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов Конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания, представивший наилучший реферат и имеющий большее количество положительных выводов членов Конкурсной комиссии по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.

Решение Конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность муниципальной службы либо отказа в этом.

По результатам конкурса издается распоряжение главы района о назначении победителя конкурса на вакантную должность муниципальной службы и заключается трудовой договор с победителем конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса размещается на сайте администрации муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области в сети Интернет.

Документы претендентов на замещение вакантной должности муниципальной службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.